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當(dāng)前分類數(shù)量:2036  點擊返回 當(dāng)前位置:首頁 > 中圖法 【F24 勞動經(jīng)濟(jì)】 分類索引
  • 人力資源管理教程
    • 人力資源管理教程
    • 孫立莉,岳雷,王學(xué)超主編/2024-8-1/ 中國財政經(jīng)濟(jì)出版社/定價:¥38
    • 本書通過“人力資源管理基礎(chǔ)理論-人力資源管理六大職能-人力資源管理轉(zhuǎn)型與變革”的框架設(shè)計相關(guān)內(nèi)容,共分為十章內(nèi)容,適當(dāng)加入數(shù)字化人力資源相關(guān)內(nèi)容。本書立足應(yīng)用型人才培養(yǎng)需求,體現(xiàn)應(yīng)用型本科教育的辦學(xué)特色,以普及和提升人力資源管理素質(zhì)為目標(biāo),達(dá)到提高讀者操作應(yīng)用能力之目的。其最大特色就體現(xiàn)在實用性和操作性,每章開篇均有“

    • ISBN:9787522333564
  • 創(chuàng)業(yè)智慧
    • 創(chuàng)業(yè)智慧
    • 逯宏,商秀春著/2024-8-1/ 經(jīng)濟(jì)科學(xué)出版社/定價:¥42
    • 本教材既適合大學(xué)生創(chuàng)業(yè)使用,也可供商務(wù)人士借鑒品讀。創(chuàng)業(yè)需要融合中國智慧,深刻領(lǐng)悟傳統(tǒng)文化精髓,秉持開放與創(chuàng)新發(fā)展理念。本書從個人素養(yǎng)、團(tuán)隊組建到產(chǎn)品開發(fā)與營銷,從人資管理藝術(shù)到財務(wù)處置策略,從經(jīng)營危機(jī)應(yīng)對到商務(wù)形象塑造,創(chuàng)業(yè)的每個環(huán)節(jié)都可以閃耀傳統(tǒng)智慧的光輝。創(chuàng)業(yè)也是人生修行,唯有融合中國智慧,創(chuàng)業(yè)者才能更好地創(chuàng)造并

    • ISBN:9787521861921
  • 創(chuàng)業(yè)成長與股權(quán)融資
    • 創(chuàng)業(yè)成長與股權(quán)融資
    • 徐宏玲等編著/2024-8-1/ 西南財經(jīng)大學(xué)出版社/定價:¥58
    • 在總結(jié)初創(chuàng)企業(yè)成長過程中,為滿足工商管理專業(yè)本科和企業(yè)管理專業(yè)研究生以及學(xué)位研究生對培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)管理和股權(quán)管理專業(yè)知識的需求,結(jié)合中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度,將中國現(xiàn)代企業(yè)制度內(nèi)容以及企業(yè)成長理論和企業(yè)家理論有機(jī)融合到知識體系中,按照成長企業(yè)的融資生命周期將股權(quán)融資分為融前、融中和融后三個階段。教材共設(shè)計了創(chuàng)業(yè)管理與權(quán)益融資概述

    • ISBN:9787550463707
  • 綠色人力資源開發(fā)
    • 綠色人力資源開發(fā)
    • 馮凌著/2024-8-1/ 經(jīng)濟(jì)科學(xué)出版社/定價:¥80
    • 本書共分為五章。第一章闡釋綠色人力資源的相關(guān)概念、類型、特征、供求情況,以及綠色人力資源開發(fā)的目的、內(nèi)容、主體、客體、工作特點。第二章概述國際綠色人力資源開發(fā)情況,研究典型發(fā)達(dá)國家和國際組織在綠色人力資源開發(fā)方面的經(jīng)驗做法,包括美國、澳大利亞、法國、英國、國際勞工組織。第三章總結(jié)梳理中國綠色人力資源開發(fā)方面的主要政策措

    • ISBN:9787521862669
  • 人力資源管理
    • 人力資源管理
    • 龔志周,谷云燕主編/2024-8-1/ 中國經(jīng)濟(jì)出版社/定價:¥59
    • 本書內(nèi)容共分七章,以人力資源管理理論為基礎(chǔ),系統(tǒng)全面地介紹了人力資源規(guī)劃、職位分析與設(shè)計、員工招聘與選拔、員工培訓(xùn)與開發(fā)、員工績效與薪酬福利管理以及數(shù)字化賦能勞動關(guān)系管理等。本書特色如下,(1)內(nèi)容系統(tǒng)全面,構(gòu)建完整知識體系。(2)項目式章節(jié)規(guī)劃,注重實踐應(yīng)用。(3)融入課程思政,提升人文素養(yǎng)。(4)案例新穎貼合實際,

    • ISBN:9787513678735
  • 人力資源管理模式探索與實踐
    • 人力資源管理模式探索與實踐
    • 李占奎,王海霞,顏新新著/2024-8-1/ 貴州人民出版社/定價:¥38
    • 本書通過整合理論與實踐,全面展示了人力資源管理在不同層面上的豐富內(nèi)涵和廣闊應(yīng)用前景。全書邏輯清晰,文筆流暢,將復(fù)雜的人力資源管理理論以深入淺出的方式呈現(xiàn)給讀者,幫助讀者更好地理解并應(yīng)用人力資源管理知識。此外,本書還敏銳地捕捉到了新技術(shù)和新經(jīng)濟(jì)對人力資源管理領(lǐng)域的影響,展現(xiàn)了其前瞻性和創(chuàng)新性?偟膩碚f,本書不僅適合人力資

    • ISBN:9787221185259
  •  HR轉(zhuǎn)型突破:跳出專業(yè)深井成為業(yè)務(wù)伙伴(10周年紀(jì)念版) 康至軍
    • HR轉(zhuǎn)型突破:跳出專業(yè)深井成為業(yè)務(wù)伙伴(10周年紀(jì)念版) 康至軍
    • 康至軍/2024-8-1/ 機(jī)械工業(yè)出版社/定價:¥79
    • 本書以德魯克先生的人力資源理念為主線,通過對大師思想的解讀和優(yōu)秀企業(yè)實踐的剖析,提出了中國企業(yè)HR轉(zhuǎn)型的杠桿解:堅守正確的定位,從客戶而非專業(yè)職能出發(fā),從成果而非活動出發(fā),從假設(shè)而非zui佳實踐出發(fā)。作者康至軍跳出人力資源的專業(yè)局限,從更為寬廣的視角采擷素材,通過大量的經(jīng)典案例,對德魯克近乎常識的理念進(jìn)行了深入淺出的闡

    • ISBN:9787111757788
  • 人力資源管理:技術(shù)與方法(第二版)
    • 人力資源管理:技術(shù)與方法(第二版)
    • 周文成 編著/2024-8-1/ 北京大學(xué)出版社/定價:¥76
    • 本書為中國大學(xué)慕課“人力資源管理”的配套教材,全書從戰(zhàn)略性人力資源管理視角出發(fā),著力闡述較為前沿、較為重要的人力資源管理理論,重點介紹人力資源管理各職能領(lǐng)域內(nèi)的實用技術(shù)與方法,包括組織設(shè)計、職位分析、人力資源規(guī)劃、招聘與甄選、績效管理等,并通過引導(dǎo)案例、討論案例等教學(xué)素材,展示所述人力資源管理技術(shù)與方法在管理實踐中的應(yīng)

    • ISBN:9787301337974
  • 創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)與實務(wù)
    • 創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)與實務(wù)
    • 黃志堅,嚴(yán)永旺/2024-8-1/ 科學(xué)出版社/定價:¥49.8
    • 本教材貫徹教育部辦公廳印發(fā)的《普通本科學(xué)校創(chuàng)業(yè)教育教學(xué)基本要求(試行)》(教高廳〔2012〕4號)文件精神,結(jié)合學(xué)生實際,分成三大板塊。第一板塊是創(chuàng)新篇(1~4章),著重介紹創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)與工業(yè)(科技)革命、產(chǎn)業(yè)前沿的關(guān)系,創(chuàng)新思維的培養(yǎng)方式,創(chuàng)新的方法論,以及產(chǎn)品原型的定位與開發(fā)。第二板塊是創(chuàng)業(yè)篇(5~9章),著重介紹初創(chuàng)

    • ISBN:9787030784599
  •  經(jīng)濟(jì)數(shù)學(xué)基礎(chǔ)(第六版)(上冊)
    • 經(jīng)濟(jì)數(shù)學(xué)基礎(chǔ)(第六版)(上冊)
    • 顧靜相/2024-8-1/ 高等教育出版社/定價:¥33
    • 本書是“十四五”職業(yè)教育國家規(guī)劃教材,高等職業(yè)教育新形態(tài)一體化教材。本書較好地體現(xiàn)了“數(shù)學(xué)為本,經(jīng)濟(jì)為用”的經(jīng)濟(jì)數(shù)學(xué)特點,第一版獲得全國普通高等學(xué)校優(yōu)秀教材二等獎。 本書分為上、下兩冊,共三個模塊,總的參考學(xué)時為108學(xué)時。上冊為微積分模塊,主要介紹一元函數(shù)微積分,并簡要介紹了二元函數(shù)和偏導(dǎo)數(shù)、微分方程初步等內(nèi)容。下冊

    • ISBN:9787040625066