與互聯(lián)網(wǎng)江湖時(shí)代各霸一方、基本相安無事的“三國(guó)鼎立”格局不同,在O2O領(lǐng)域,BAT三巨頭在細(xì)分市場(chǎng)與業(yè)務(wù)模式上凸顯同質(zhì)化,三巨頭間的生死較量一觸即發(fā),你死我活的正面交鋒在所難免!
中國(guó)民族IT產(chǎn)業(yè)旗幟聯(lián)想和中國(guó)民營(yíng)企業(yè)發(fā)展典范華為,30年來對(duì)中國(guó)與世界IT、通信產(chǎn)業(yè)的發(fā)展都做出了令人矚目的貢獻(xiàn),也先后上榜全球*具價(jià)值品牌100強(qiáng)名錄。聯(lián)想針對(duì)消費(fèi)者市場(chǎng),主營(yíng)PC機(jī)和筆記本,成為全球**大PC廠商。華為針對(duì)運(yùn)營(yíng)商市場(chǎng),提供通信設(shè)備和解決方案,成為全球第二大通信設(shè)備供應(yīng)商。在經(jīng)濟(jì)全球化的大趨勢(shì)中,聯(lián)
《地方高校雙創(chuàng)型IT專業(yè)人才培養(yǎng)模式的研究與實(shí)踐》共分八章,第一章主要是對(duì)雙創(chuàng)、互聯(lián)網(wǎng)+大數(shù)據(jù)時(shí)代下的我國(guó)高校人才培養(yǎng)改革,以及廣西師范學(xué)院雙創(chuàng)型IT專業(yè)人才培養(yǎng)之路等內(nèi)容進(jìn)行綜述介紹;第二章主要是對(duì)探索的雙創(chuàng)導(dǎo)向的應(yīng)用創(chuàng)新型IT專業(yè)人才培養(yǎng)體系建設(shè)進(jìn)行概述;第三章對(duì)課程體系及實(shí)踐教學(xué)體系改革情況進(jìn)行了介紹;第四章重點(diǎn)
我國(guó)的信息系統(tǒng)工程監(jiān)理行業(yè)從2002年發(fā)展至今,已有14年。鑒于我國(guó)信息系統(tǒng)工程監(jiān)理市場(chǎng)的業(yè)務(wù)不斷擴(kuò)展,形成了“信息系統(tǒng)工程監(jiān)理及相關(guān)信息技術(shù)服務(wù)”的新市場(chǎng)。為了提高信息系統(tǒng)工程監(jiān)理及相關(guān)信息技術(shù)服務(wù)水平,進(jìn)一步規(guī)范監(jiān)理行業(yè),對(duì)過去的系列標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了修訂!缎畔⒓夹g(shù)服務(wù)監(jiān)理第1部分:總則》(GB/T19668.1―201
“本書從互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展實(shí)踐入手,針對(duì)傳統(tǒng)的經(jīng)濟(jì)理論和問題進(jìn)行對(duì)比分析,期望能夠探索出適用于互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展實(shí)踐的經(jīng)濟(jì)理論。全書共分為4篇17章。第一篇是基礎(chǔ)篇;第二篇是供給篇;第三篇是需求篇;第四篇是均衡篇。本書以“以管窺豹”,淺析了筆者對(duì)互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)的理論創(chuàng)新和實(shí)踐的粗淺認(rèn)識(shí)和看法。
移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)去中心化的眾媒體時(shí)代,品牌所代表的心智資源已然由人物IP逐步接管占據(jù)。本書先是解讀了泛IP的發(fā)展,分析泛IP時(shí)代人物IP化的必要性,闡述了人物IP化營(yíng)銷的好處、人物在IP化過程中的重要地位以及個(gè)人品牌如何通過“魅力營(yíng)銷”占領(lǐng)心智;然后展示了人物IP化方法論的“四部曲&rdq
《互聯(lián)網(wǎng)+新經(jīng)濟(jì)》是互聯(lián)網(wǎng)普惠金融研究院成立一年以來的原創(chuàng)研究成果。全書內(nèi)容分為產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新篇和普惠金融篇兩大部分,從各產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新角度和普惠金融支持視角,對(duì)我國(guó)互聯(lián)網(wǎng)+時(shí)代的宏觀、中觀經(jīng)濟(jì)和微觀大中小企業(yè)的創(chuàng)新與發(fā)展提出了自己的思考和認(rèn)識(shí)。全書以小見大、以點(diǎn)帶面、由表及里深刻分析討論了60多個(gè)中國(guó)本土案例,觀點(diǎn)獨(dú)辟蹊徑、論說
網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)學(xué)
互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的企業(yè)面臨著前所未有的挑戰(zhàn),在這樣一個(gè)快速變化的世界里,怎樣才能實(shí)現(xiàn)增長(zhǎng)而不被淘汰?如何在諸多強(qiáng)勁的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手中脫穎而出贏得客戶的信任并保持其忠誠(chéng)度?品牌價(jià)值是否會(huì)一直延續(xù)?還會(huì)出現(xiàn)下一個(gè)偉大的公司嗎……本書作者通過研究世界一流公司——谷歌、蘋果、亞馬遜、耐克
隨著近年來大數(shù)據(jù)的應(yīng)用和擴(kuò)展、商業(yè)模式和治理模式的創(chuàng)新,人類社會(huì)正在從IT時(shí)代進(jìn)入DT時(shí)代。阿里數(shù)據(jù)經(jīng)濟(jì)研究中心(ADEC)認(rèn)為,DT技術(shù)的快速發(fā)展、日益成熟、推廣應(yīng)用,已經(jīng)對(duì)商業(yè)體系的創(chuàng)新,展示出了巨大的變革潛力。而數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的、全新的商業(yè)形態(tài),也將帶來新的社會(huì)生活與文化景觀。本書從產(chǎn)業(yè)、范式、模式、文化四個(gè)方面,努力