本書對每部分考試項(xiàng)目分題型進(jìn)行講解，每個(gè)題型包括：免費(fèi)檢測、魔鬼訓(xùn)練、模擬考場三個(gè)部分，最后還有兩套模擬供考生自測。本書N1語言知識模擬強(qiáng)化。

《普通高等教育“十一五”國家級規(guī)劃教材：21世紀(jì)大學(xué)英語應(yīng)用型視聽說教程3》的教學(xué)系統(tǒng)同步提供教材、音帶、光盤與網(wǎng)絡(luò)平臺。這幾種媒體緊密聯(lián)系，相互補(bǔ)充，各學(xué)�？筛鶕�(jù)實(shí)際教學(xué)條件選擇不同的組合方式。教材中每單元提供一套全真大學(xué)英語四級考試模擬題，供學(xué)生檢測每單元英語學(xué)習(xí)的效果。網(wǎng)絡(luò)平臺提供與教材配套的試題庫，可供學(xué)生在線實(shí)時(shí)參加考試，也可打印出來在課堂上完成測試。本教材由汪榕培等主編。

本書共分為15章，對審計(jì)的演進(jìn)及內(nèi)涵、審計(jì)組織體系、審計(jì)規(guī)范與法律規(guī)范、審計(jì)流程與方法、審計(jì)重要性與審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)等審計(jì)理論與實(shí)務(wù)進(jìn)行了系統(tǒng)而全面的闡述。

本書主要內(nèi)容包括：日間手術(shù)、非住院手術(shù)的麻醉和診室操作規(guī)程；日間手術(shù)麻醉的設(shè)備和監(jiān)測；日間手術(shù)患者的選擇和術(shù)前準(zhǔn)備等。

《高等院�！笆�二五”規(guī)劃精品教材：審計(jì)學(xué)》共分十五章，主要介紹審計(jì)的基礎(chǔ)知識、基本理論和審計(jì)方法體系。本教材結(jié)合我國目前審計(jì)發(fā)展現(xiàn)狀，吸納了現(xiàn)代審計(jì)理論與實(shí)務(wù)研究的最新發(fā)展成果和動態(tài)。符合我國建立風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)對審計(jì)工作的要求；充分體現(xiàn)了最新頒布的中國注冊會計(jì)師審計(jì)準(zhǔn)則、企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則、企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范及其應(yīng)用指引等的要求；注重審計(jì)職業(yè)規(guī)范和審計(jì)方法體系的介紹；《高等院�！笆�二五”規(guī)劃精品教材：審計(jì)學(xué)》涵蓋面較廣，重點(diǎn)突出、通俗易懂。同時(shí)。為了提高使用者的學(xué)習(xí)效果，《高等院�！笆�二五”規(guī)劃精品教

《高職高專“十二五”規(guī)劃精品教材：商貿(mào)企業(yè)會計(jì)實(shí)訓(xùn)》分為兩個(gè)部分。第一篇是商貿(mào)企業(yè)會計(jì)單項(xiàng)實(shí)訓(xùn)，包括實(shí)訓(xùn)企業(yè)概況、批發(fā)商品購進(jìn)的業(yè)務(wù)核算、批發(fā)商品銷售的業(yè)務(wù)核算、零售商品購進(jìn)的業(yè)務(wù)核算、零售商品銷售的業(yè)務(wù)核算等內(nèi)容。第二篇是商業(yè)業(yè)會計(jì)綜合實(shí)訓(xùn)，包括實(shí)訓(xùn)企業(yè)概況、實(shí)訓(xùn)目的、實(shí)訓(xùn)資料和實(shí)訓(xùn)要求等內(nèi)容。實(shí)訓(xùn)企業(yè)概況包括企業(yè)基本資料、企業(yè)機(jī)構(gòu)設(shè)置、企業(yè)核算總則等內(nèi)容；實(shí)訓(xùn)資料包括建賬資料和發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)及原始憑證等內(nèi)容；實(shí)訓(xùn)要求包括建賬、審核原始憑證、編制記賬憑證、登賬、對賬、結(jié)賬、編制會計(jì)報(bào)表、分析會

《新編高等應(yīng)用數(shù)學(xué)（第2版）》突出“�！焙汀奥殹钡奶攸c(diǎn)，在編寫內(nèi)容和體例上有一定突破，具體表現(xiàn)在：（1）考慮學(xué)習(xí)對象的實(shí)際情況及特點(diǎn)，每章教學(xué)內(nèi)容注重以實(shí)例引入知識點(diǎn)和相關(guān)的數(shù)學(xué)概念，在理論闡述和習(xí)題編排中，有意識地培養(yǎng)學(xué)生的數(shù)學(xué)思維和數(shù)學(xué)修養(yǎng)。將經(jīng)濟(jì)問題、工程問題轉(zhuǎn)化為數(shù)學(xué)模型的思想貫穿于各章，加強(qiáng)與實(shí)際應(yīng)用聯(lián)系較多的基礎(chǔ)知識、基本方法、基本技能的訓(xùn)練，不過分追求復(fù)雜的計(jì)算和理論上的嚴(yán)密論證。（2）為了緩解高等職業(yè)院校數(shù)學(xué)課時(shí)少、教學(xué)內(nèi)容多的矛盾，恰當(dāng)?shù)匕盐战虒W(xué)內(nèi)容的深度和廣度，在教學(xué)內(nèi)容方面

《文化創(chuàng)意旅游發(fā)展策略研究：以重慶為視角》在分析文化創(chuàng)意旅游發(fā)展背景及國內(nèi)外研究現(xiàn)狀基礎(chǔ)上，綜合運(yùn)用產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)及傳播學(xué)相關(guān)理論，采用規(guī)范與實(shí)證相結(jié)合，歷史與邏輯相統(tǒng)一，系統(tǒng)分析與個(gè)別剖析相聯(lián)系的分析分析方法對重慶文化創(chuàng)意旅游進(jìn)行了深入研究。

“人力資源管理”這個(gè)術(shù)語是在20世紀(jì)50年代后半期開始流行以來的。半個(gè)多世紀(jì)以來，組織所面臨的環(huán)境發(fā)生了很大的變化，但人力資源管理開發(fā)的主要任務(wù)并沒有發(fā)生實(shí)質(zhì)性的改變，組織設(shè)計(jì)與工作分析、培訓(xùn)與開發(fā)、激勵與約束、規(guī)范與人際關(guān)系仍然是其重要的組成部分。但時(shí)代和環(huán)境的變遷也給人力資源管理注入了許多新的內(nèi)容，當(dāng)我們由“短缺經(jīng)濟(jì)”過渡到“過剩經(jīng)濟(jì)”，從計(jì)劃經(jīng)濟(jì)過渡到市場經(jīng)濟(jì)，從面對一個(gè)較穩(wěn)定的經(jīng)營環(huán)境過渡到一個(gè)競爭激烈的“十倍速”時(shí)代，人力資源管理也就被賦予了更多新的時(shí)代特征，如單一的職業(yè)通道向雙重或多

我國新會計(jì)準(zhǔn)則體系已于2007年1月1日首先在上市公司、證券公司、基金公司和期貨公司中實(shí)施；政策性銀行、中國農(nóng)業(yè)銀行、非上市股份制銀行、中國郵政儲蓄銀行、城市商業(yè)銀行、信托公司、財(cái)務(wù)公司、金融租賃公司、汽車金融公司、貨幣經(jīng)紀(jì)公司、外資銀行等從2008年起按照新會計(jì)準(zhǔn)則編制財(cái)務(wù)報(bào)告；所有國有企業(yè)也在2008年全面執(zhí)行新會計(jì)準(zhǔn)則。新會計(jì)準(zhǔn)則體系的實(shí)施，推動了我國會計(jì)事業(yè)的加速發(fā)展，財(cái)務(wù)會計(jì)的內(nèi)容發(fā)生了巨大變化，特別是近幾年來，世界金融危機(jī)的出現(xiàn)，對會計(jì)的改革提出了新的挑戰(zhàn)，對會計(jì)實(shí)務(wù)產(chǎn)生了重大影響。