催化重整裝置主要加工直餾石腦油、加氫裂化和加氫改質(zhì)石腦油，也可加工熱加工石腦油（經(jīng)加氫處理后的焦化石腦油和減粘裂化石腦油）、乙烯裂解汽油的抽余油和加氫后的催化裂化重石腦油等。裝置按產(chǎn)品用途分為兩種：一種是用于生產(chǎn)高辛烷值汽油調(diào)和組分；另一種則用于生產(chǎn)芳烴（苯、甲苯、二甲苯，簡(jiǎn)稱BTX），作為石油化工基本原料。由于目的產(chǎn)品不同，裝置構(gòu)成也不相同。用于生產(chǎn)高辛烷值汽油調(diào)和組分的催化重整裝置包括：原料油預(yù)處理部分、催化重整反應(yīng)部分和產(chǎn)品穩(wěn)定等部分；用于生產(chǎn)芳烴的催化重整裝置除上述外，還包括芳烴抽提和芳

推動(dòng)綠色低碳發(fā)展、加強(qiáng)環(huán)境保護(hù)和資源節(jié)約是中國(guó)經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展的重要方向。這不僅需要中國(guó)政府繼續(xù)加強(qiáng)環(huán)保治理和加大環(huán)保投入，也需要中國(guó)企業(yè)加強(qiáng)環(huán)境管理、提升環(huán)保投資效率，為中國(guó)經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展注入新動(dòng)力。本書運(yùn)用企業(yè)社會(huì)責(zé)任三領(lǐng)域模型、利益相關(guān)者理論、制度理論、資源基礎(chǔ)觀、高階理論等多重理論分析了內(nèi)部控制對(duì)企業(yè)環(huán)保投資及其績(jī)效的作用機(jī)理，并用計(jì)量經(jīng)濟(jì)學(xué)方法實(shí)證評(píng)價(jià)了內(nèi)部控制與企業(yè)環(huán)保投資及其績(jī)效的關(guān)系。本書不僅使相關(guān)理論在企業(yè)投資行為綠色化層面得到結(jié)合和拓展，還為構(gòu)建以政府為主導(dǎo)、以企業(yè)為主體、公眾

本書由計(jì)算機(jī)的定義、計(jì)算機(jī)操作系統(tǒng)的運(yùn)用、計(jì)算機(jī)進(jìn)程管理的運(yùn)用、計(jì)算機(jī)圖形圖像技術(shù)應(yīng)用、信息安全與計(jì)算機(jī)新技術(shù)這幾部分組成，全書以發(fā)展創(chuàng)新計(jì)算機(jī)技術(shù)與創(chuàng)新研究為主要，分析計(jì)算機(jī)仿真模型研究、計(jì)算機(jī)視覺關(guān)鍵算法研究、計(jì)算機(jī)多媒體應(yīng)用等，為數(shù)據(jù)選擇適當(dāng)?shù)倪壿嫿Y(jié)構(gòu)、存儲(chǔ)結(jié)構(gòu)以及相應(yīng)的處理算法，要求掌握算法的時(shí)間、空間復(fù)雜度分析基本技術(shù)，培養(yǎng)良好的風(fēng)格。并通過計(jì)算機(jī)實(shí)際應(yīng)用及其信息化創(chuàng)新進(jìn)行深一步的研究，理論結(jié)合實(shí)際，對(duì)從事計(jì)算機(jī)、信息化等方面的研究者及工作者具有學(xué)習(xí)和參考價(jià)值。

機(jī)械自動(dòng)化技術(shù)是一門跨學(xué)科的內(nèi)容體系，《機(jī)械自動(dòng)化技術(shù)》不僅包括機(jī)械領(lǐng)域的設(shè)計(jì)和制造內(nèi)容，而且還包括控制、檢測(cè)、管理和信息處理等方面的內(nèi)容，同時(shí)該書將通過機(jī)械自動(dòng)化技術(shù)與設(shè)備簡(jiǎn)述、加工設(shè)備自動(dòng)化、物料供輸自動(dòng)化、檢測(cè)過程自動(dòng)化、裝配自動(dòng)化、工業(yè)機(jī)器人、自動(dòng)化與信息化、機(jī)械制造業(yè)控制系統(tǒng)的安全自動(dòng)化技術(shù)等方面進(jìn)行簡(jiǎn)單的論述。該書注重與工程應(yīng)用相結(jié)合，注意與當(dāng)前科技發(fā)展的前沿相結(jié)合，做到各章內(nèi)容既相互獨(dú)立又相互銜接，以利于讀者了解和掌握其基本概念和應(yīng)用常識(shí)，逐步培養(yǎng)學(xué)生解決實(shí)際問題的能力。

人力資源是企業(yè)取得和維系競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的關(guān)鍵性資源，本書是在人力資源管理的認(rèn)知基礎(chǔ)上結(jié)合實(shí)踐，闡述人力資源開發(fā)與管理、人力資源規(guī)劃、職位分析與評(píng)價(jià)、員工培訓(xùn)與開發(fā)、績(jī)效管理、薪酬管理、職業(yè)生涯開發(fā)與管理及跨文化人力資源管理。書中主要通過言簡(jiǎn)意賅的語(yǔ)言、豐富全面的知識(shí)點(diǎn)以及清晰系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)，對(duì)人力資源開發(fā)與管理進(jìn)行了全面且深入地分析與研究，充分體現(xiàn)了科學(xué)性、發(fā)展性、實(shí)用性、針對(duì)性等顯著特點(diǎn)，可以成為一本為相關(guān)研究提供參考和借鑒的專業(yè)學(xué)術(shù)著作。

隨著科學(xué)技術(shù)不斷發(fā)展，人們對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的要求越來(lái)越高，完美的產(chǎn)品質(zhì)量給人類帶來(lái)文明、舒適和幸福；產(chǎn)品質(zhì)量失效或失控，會(huì)給人類帶來(lái)痛苦和災(zāi)難。于是，以控制質(zhì)量、預(yù)防和消除質(zhì)量隱患為主要內(nèi)容的技術(shù)監(jiān)督很快發(fā)展起來(lái)。高質(zhì)量，首先要有高標(biāo)準(zhǔn)。標(biāo)準(zhǔn)是衡量質(zhì)量高低的基本依據(jù)，而各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施，又要以相應(yīng)的計(jì)量檢測(cè)和科學(xué)的計(jì)量管理為技術(shù)手段和管理基礎(chǔ)。因此，標(biāo)準(zhǔn)化管理和計(jì)量管理又成為質(zhì)量管理必不可少的基石和支柱。三者互為依存，相互促進(jìn)，成為當(dāng)代技術(shù)監(jiān)督工作中三個(gè)主要的部分。實(shí)際上，技術(shù)監(jiān)督就是依據(jù)國(guó)家法律、法規(guī)

本書是2023年不可錯(cuò)過的AIGC入門讀物，是介紹大語(yǔ)言模型時(shí)代ChatGPT的重要資料，由人工智能獨(dú)角獸企業(yè)硅基智能核心團(tuán)隊(duì)編纂而成，結(jié)合生動(dòng)的比喻和有趣的案例，從大模型的一個(gè)典型場(chǎng)景切入，詳細(xì)解讀了AIGC的由來(lái)及發(fā)展歷程，探討大模型在圖像視頻生成，短視頻、數(shù)字人制作，語(yǔ)音合成、克隆與變換等方面的應(yīng)用。書中還涉及了一些經(jīng)典商業(yè)案例的解讀，不是單純的紙上談兵。這樣一本理論與實(shí)踐相結(jié)合的書，讀起來(lái)饒有趣味。

本書是目前一本包括200種常用抗生素的綜合指南，介紹了藥物適應(yīng)證、副作用、劑量信息和藥物/食物相互作用。本版抗生素手冊(cè)包括自第1版出版以來(lái)已發(fā)布的新抗生素，并更新了舊抗生素的處方信息，所有抗生素按品牌名和通用名列出，方便檢索查閱。新版以發(fā)布的重要抗生素為特色，如頭孢洛林、泰地唑胺和貝達(dá)喹啉等，是臨床醫(yī)生、藥劑師、臨床護(hù)士等需要應(yīng)用抗生素的專業(yè)人群的權(quán)威用藥指南。本書屬于國(guó)際臨床經(jīng)典指南系列叢書，本叢書均與世界著名醫(yī)學(xué)出版社合作，精選臨床各種經(jīng)典指南，輯擬從病毒學(xué)、微生物學(xué)、智力障礙、抗生素、細(xì)菌

質(zhì)子治療的擴(kuò)大發(fā)展及其成本效益的不斷改善，日益凸顯了對(duì)當(dāng)今多學(xué)科腫瘤團(tuán)隊(duì)的教育和培訓(xùn)的重要性。本書匯集了全球有經(jīng)驗(yàn)的質(zhì)子治療中心之一得克薩斯大學(xué)安德森癌癥中心（TheUniversityofTexasMDAndersonCancerCenter，MTMDACC）質(zhì)子治療中心的團(tuán)隊(duì)智慧結(jié)晶，全書按疾病部位劃分，從放射生物學(xué)、適應(yīng)證、文獻(xiàn)報(bào)道、患者管理、質(zhì)量控制和患者結(jié)局等方面闡述了質(zhì)子治療的研究進(jìn)展，提供了先進(jìn)、系統(tǒng)、權(quán)威的循證依據(jù)，可為從事腫瘤學(xué)及放射醫(yī)學(xué)工作的臨床、科研人員提供參考。

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