黨的十八大以來,隨著全面深化改革和全面依法治國戰(zhàn)略的不斷推進(jìn),資本市場的發(fā)展態(tài)勢良好,上市公司的盈余信息質(zhì)量為更多人所關(guān)注!吨袊鲜泄居喙芾硌芯繄蟾2016》擴(kuò)展《中國上市公司盈余管理20年(1992~2012)》的研究內(nèi)容,更注重盈余管理相關(guān)的監(jiān)管環(huán)境分析。首先,對上市公司盈余信息披露監(jiān)管現(xiàn)狀進(jìn)行全面評述,重點(diǎn)
本書詳細(xì)闡述了國內(nèi)外關(guān)于金字塔結(jié)構(gòu)的理論和實(shí)證成果,以終極控制人視角,從股權(quán)結(jié)構(gòu)和負(fù)債結(jié)構(gòu)兩個維度,對中國上市公司終極控制人、負(fù)債融資及其對公司績效的影響做了詳細(xì)、系統(tǒng)的研究。本書對于公司治理機(jī)制,保障債權(quán)人、中小股東的合法權(quán)益,推動相關(guān)法律法規(guī)的完善以及上市公司的經(jīng)營績效提升具有重要的理論和現(xiàn)實(shí)價值。
《高技術(shù)企業(yè)集群創(chuàng)新集成能力生態(tài)整合構(gòu)建研究以高新區(qū)為例》綜合運(yùn)用生態(tài)學(xué)、系統(tǒng)論、演化觀、集成思想等理論研究高技術(shù)企業(yè)集群創(chuàng)新集成能力生態(tài)構(gòu)建問題。從生態(tài)位的角度出發(fā),根據(jù)博弈論的思想建立高技術(shù)企業(yè)集群創(chuàng)新集成能力知識生態(tài)位整合創(chuàng)新機(jī)理模型,剖析產(chǎn)業(yè)鏈不同環(huán)節(jié)間、產(chǎn)業(yè)鏈同環(huán)節(jié)內(nèi)企業(yè)知識生態(tài)位疊加創(chuàng)新機(jī)理,推導(dǎo)出適宜知識
《p》本書基于五大發(fā)展背景下當(dāng)前中國企業(yè)所面臨的企業(yè)社會責(zé)任問題,通過引入企業(yè)社會責(zé)任的評價指標(biāo)體系量化方法,建立以風(fēng)險、回報率和不同利益相關(guān)者所關(guān)注的企業(yè)社會責(zé)任三個一級指標(biāo)為目標(biāo)函數(shù)的多目標(biāo)投資組合選擇模型。本書分析了當(dāng)前中國社會責(zé)任基金的基本狀況,多維度探究我國社會責(zé)任投資基金是否履行了社會責(zé)任投資的實(shí)踐標(biāo)準(zhǔn)。a
本書在充分研究中國文化背景條件與企業(yè)合作特征基礎(chǔ)上,基于網(wǎng)絡(luò)視角,構(gòu)建了企業(yè)信任形成機(jī)制與影響機(jī)制理論模型,為分析企業(yè)信任影響因素、信任對合作績效影響提供了通用分析框架。在深入探討企業(yè)信任本質(zhì)特征基礎(chǔ)上,結(jié)合中國文化背景建立了情感型信任、關(guān)系型信任、計(jì)算型信任為內(nèi)容的企業(yè)信任分類體系,證明了企業(yè)信任分類體系及測度量表的
企業(yè)自主創(chuàng)新能力是建設(shè)創(chuàng)新型國家的微觀基礎(chǔ);跉v史觀,首先梳理中華人民共和國成立以來自主創(chuàng)新歷程,歸納出五次浪潮發(fā)生的歷史脈絡(luò),識別出企業(yè)自主創(chuàng)新的中國特色。在此基礎(chǔ)上,分別從企業(yè)自主創(chuàng)新能力內(nèi)在結(jié)構(gòu)序進(jìn)變遷、內(nèi)生性累進(jìn)發(fā)展、與環(huán)境共演共進(jìn)及內(nèi)外要素協(xié)同四個方面,全面洞察我國企業(yè)自主創(chuàng)新能力演進(jìn)規(guī)律與提升機(jī)制。體系設(shè)
本書以企業(yè)的管理實(shí)踐為平臺,以企業(yè)的管理理論為指導(dǎo),系統(tǒng)地闡述了管理藝術(shù)在企業(yè)中的運(yùn)用,具體包括企業(yè)管理的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、決策藝術(shù)、用人藝術(shù)、理財藝術(shù)、計(jì)劃統(tǒng)籌藝術(shù)、協(xié)調(diào)藝術(shù)、公關(guān)藝術(shù)、營銷藝術(shù)、創(chuàng)新藝術(shù)和文化建設(shè)藝術(shù)等內(nèi)容。本書深入淺出,通俗易懂,從而增強(qiáng)了本書的實(shí)用性、參考性和可讀性。
在《整合品牌傳播戰(zhàn)略與方法/當(dāng)代人文經(jīng)典書庫》中,他有機(jī)融合了品牌學(xué)、傳播學(xué)、營銷學(xué)、廣告學(xué)、心理學(xué)、市場學(xué)、消費(fèi)行為學(xué)、設(shè)計(jì)學(xué)、企業(yè)管理學(xué)、公共關(guān)系學(xué)等多學(xué)科的理論知識;同時,按照理論梳理、基礎(chǔ)理論、傳播理念、傳播行為的邏輯來有機(jī)串聯(lián),這就使得全書具有了鮮明的“戰(zhàn)略與方法”的理論特色。 每章有內(nèi)容提
在無價值不商業(yè)的時代,每個企業(yè)家都需要具備品牌價值思維,每個企業(yè)家都應(yīng)該思考如何創(chuàng)建自己的品牌。如何尋找、定位自身的品牌價值?如何打造自身的品牌力?面對碎片化的媒體和細(xì)分化的消費(fèi)者,如何更好地做好價值傳播?……本書立足于理論和經(jīng)典案例,力圖洞察品牌的本質(zhì),回答有關(guān)品牌價值的眾多問題,明晰品牌的變與不變,揭示未來品牌創(chuàng)建
隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和社會的進(jìn)步,我國社會正處于轉(zhuǎn)型過程之中,中國企業(yè)要實(shí)現(xiàn)長期的可持續(xù)發(fā)展,就必須充分應(yīng)對這挑戰(zhàn)和變化,重新審視戰(zhàn)略管理與戰(zhàn)略選擇。本書首先從總體上論述了當(dāng)前我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新形勢及中小企業(yè)在我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的作用,其次對中小企業(yè)戰(zhàn)略的具體環(huán)境、總體戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)戰(zhàn)略、職能戰(zhàn)略、創(chuàng)新戰(zhàn)略和戰(zhàn)略控制等方麗做出了論述。