本書共分為:論文;文獻綜述兩部分,主要內(nèi)容包括:社會轉(zhuǎn)型期的勞動者權(quán)益維護制度及其績效——基于中國勞動者權(quán)益維護的實證分析、中國勞動者被“過度”保護了嗎?——對勞動力市場工作安全性程度的評價研究等。
論 文
社會轉(zhuǎn)型期的勞動者權(quán)益維護制度及其績效
——基于中國勞動者權(quán)益維護的實證分析
中國勞動者被“過度”保護了嗎?
——對勞動力市場工作安全性程度的評價研究
產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)變遷、勞動力供給與經(jīng)濟增長的區(qū)域差異研究
——關(guān)于壟斷行業(yè)與競爭行業(yè)間工資差異的經(jīng)驗分析
農(nóng)業(yè)貿(mào)易自由化、財政支農(nóng)與農(nóng)村減貧
控股類型、壟斷程度與薪酬一績效敏感度
——對高管薪酬不對稱性和粘性的檢驗
農(nóng)村公共物品供給模式與農(nóng)民需求
創(chuàng)業(yè)行為對總體就業(yè)水平的影響
——利用中國數(shù)據(jù)進行的實證分析
文獻綜述
中國收入分配問題的再認識
論 文
社會轉(zhuǎn)型期的勞動者權(quán)益維護制度及其績效
——基于中國勞動者權(quán)益維護的實證分析
中國勞動者被“過度”保護了嗎?
——對勞動力市場工作安全性程度的評價研究
產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)變遷、勞動力供給與經(jīng)濟增長的區(qū)域差異研究
——關(guān)于壟斷行業(yè)與競爭行業(yè)間工資差異的經(jīng)驗分析
農(nóng)業(yè)貿(mào)易自由化、財政支農(nóng)與農(nóng)村減貧
控股類型、壟斷程度與薪酬一績效敏感度
——對高管薪酬不對稱性和粘性的檢驗
農(nóng)村公共物品供給模式與農(nóng)民需求
創(chuàng)業(yè)行為對總體就業(yè)水平的影響
——利用中國數(shù)據(jù)進行的實證分析
文獻綜述
中國收入分配問題的再認識
——新時期中國收入分配國際研討會綜述