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會計師事務(wù)所人力資本特征、審計師聲譽與審計質(zhì)量研究

會計師事務(wù)所人力資本特征、審計師聲譽與審計質(zhì)量研究

定  價:40 元

叢書名:江西財經(jīng)大學信毅學術(shù)文庫

        

  • 作者:蔣珩
  • 出版時間:2019/11/8
  • ISBN:9787509591611
  • 出 版 社:中國財政經(jīng)濟出版社
  • 中圖法分類:F233.2 
  • 頁碼:146
  • 紙張:膠版紙
  • 版次:1
  • 開本:大16開
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本書結(jié)合當前相關(guān)制度背景與市場環(huán)境,對會計師事務(wù)所人力資本特征、審計師聲譽與審計質(zhì)量的關(guān)系展開研究。首先,在相關(guān)文獻回顧的基礎(chǔ)上,理論闡述人力資本特征的內(nèi)涵、度量指標及其對審計質(zhì)量產(chǎn)生影響的作用機理,分析審計師聲譽形成機制,審計師聲譽溢價及毀損對審計質(zhì)量帶來的影響,進而構(gòu)建會計師事務(wù)所人力資本特征、審計師聲譽與審計質(zhì)量關(guān)系的理論原型;然后,在理論分析的基礎(chǔ)上, 本文提出研究假設(shè),并選取2010——2015年我國A股上市公司及其財務(wù)信息主審會計師事務(wù)所為初始研究樣本,分析會計師事務(wù)所人力資本特征與審計質(zhì)量之間的關(guān)系、審計師聲譽與審計質(zhì)量之間的關(guān)系,并對審計師聲譽在會計師事務(wù)所人力資本特征與審計質(zhì)量之間的調(diào)節(jié)作用予以考察。通過實證檢驗得出檢驗結(jié)果,并以此為依據(jù)歸納本文的研究結(jié)論。最后,對當前該領(lǐng)域存在的問題提出相關(guān)的政策建議,并對未來可供進一步研究的方向予以了展望。
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