《尚書》是我們中國經(jīng)學(xué)領(lǐng)域古老、非常不錯(cuò)的經(jīng)典，是自古以來儒家知識(shí)分子欲實(shí)現(xiàn)修齊治平理想所推薦閱讀的“金科玉律”，里面包含著具有永恒價(jià)值的思想智慧與豐富的精神資源，即使在21世紀(jì)的今天，仍可以從中汲取極大的啟迪與動(dòng)力，仍有深入研究它的必要�；�于此，《<尚書>人才管理之道研究》擬從人才的價(jià)值、人才培養(yǎng)之道、人才選拔之道、人才使用之道、人才考核之道等幾個(gè)方面對(duì)《尚書》的用人之道這一課題進(jìn)行探討，以期給當(dāng)今社會(huì)的用人策略提供有益的借鑒與指導(dǎo)。