《歷事悟道三千句》一書由作者整理自己40余年工作心得而成,內(nèi)容包括管理學、經(jīng)濟、哲學、文化、自然等,作者長時間在政府、企業(yè)擔任領導職務,在實踐工作中積累了很多工作感悟和工作方法,包括各個時期對人生、思想、知識、歷史,以及經(jīng)濟社會發(fā)展的感受,本書語言精煉、思想深刻,有較強的實踐性和指導性,對于人們在工作中總結規(guī)律、解決問題具有一定的啟發(fā)意義。該書語句見解非常獨到,能夠引起人們的更多思考,也能幫助讀者清晰把握工作和問題的實質,增強自身的工作能力。
張作理,1958年11月生,字國楓,山東萊西人,中共黨員,史學博士,碩士生導師。
先后經(jīng)歷過農(nóng)民、民辦教師、農(nóng)民合同制工人、大學生、公務員、央企高管等身份轉換。歷任車工、會計、企業(yè)經(jīng)理,鄉(xiāng)黨委組織干事、鄉(xiāng)黨委組織委員、縣委組織部干部科科長、鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長,省委辦公廳秘書、省委機關醫(yī)院院長、省委辦公廳副處長、省委政研室處長,縣委副書記兼常務副縣長、縣委書記,地級市副市長、市委常委、常務副市長、市委副書記、市長,十一屆全國人大代表,寧夏經(jīng)濟和信息化委員會主任、寧夏回族自治區(qū)人大常委會常委、神華寧夏煤業(yè)集團公司黨委書記。
堅信唯物主義,喜歡讀書,喜歡哲學,喜歡在實踐的基礎上思考一些問題,并擅長用理論的語言將感性的現(xiàn)象記錄下來。
A 心理能量使人成為宇宙中目前可知的第一生靈
一、精神是由心力、志向、意志、毅力等主觀因素釋放出的不可直接度量的暗能量
二、人要有崇拜之心,或崇拜他人,或被他人崇拜
三、人生和事業(yè)首先受價值觀左右
四、使命是個人或領袖為人生或組織設計的社會角色及角色價值
五、道德即行得通為道,人心平為德
六、本能是老虎,理智是圍墻
七、心理能量主要來自情商
八、有了境界就會自然地派生思想和行為
B 人的能量大小取決于利用自然、利用社會的方式
一、宇宙是第一造物力
二、天一、地二、人三是大規(guī)律
三、人是社會的種子,社會是人的氣候
四、直接的上司是最近的“天”
五、讓出一定的自由和利益,才能形成人與人的聯(lián)合
六、協(xié)作是借力的智慧
七、人離開工具,能量不如飛禽走獸
八、科技是雙刃劍,道德駕馭科技,科技才能保護人類
九、推動事物跨界融合,跨度越大,成分越復雜,創(chuàng)造的價值越大
十、做總成,價值最高
十一、用平臺放大能量,或尋找平臺,或組建平臺
C 知識能是開發(fā)自然能、社會能的主觀條件
一、人的素質、氣質與吸納的信息量成正比
二、文、史、哲是一切事業(yè)的酵母
三、表達力、鼓動力是人的第一影響力
四、心理學是滲透領域最廣泛的科學
五、用審美意識做事,才能把事情做美
六、專業(yè)知識是事業(yè)的潛水衣
七、見多識廣是硬素質
D 除了宇宙力之外,最強大的力量是思想力
一、思想革命和技術革命是社會進步的導火索
二、歷史在反思中前進
三、理論重于炮火
四、唯物論使你腳踏實地,辯證法讓你智慧無窮
五、越是截然相反的事物,一旦跨界統(tǒng)一,將產(chǎn)生偉大的新事物
六、正反合是一切事物存在、發(fā)展、升華的規(guī)律
七、有關聯(lián)才有矛盾,從矛盾的相對方想事、做事,更容易成事
八、數(shù)據(jù)意識是科學精神的前提
九、抓大事必須抓結構
十、生產(chǎn)方式是社會文明的本質標志
E 法律、制度、文化、風俗是人生的紅綠燈
一、法律、制度是作用于人的工具
二、制度和諧是社會和諧的根本
三、防止過度依賴法制而失去政權根基
四、社會再造是正反合的規(guī)律,或官方改革,或民眾革命,二者必具其一
五、改革要研究“人阻”,從增量入手是改革的高手
六、文化是民族、國家、組織的基因
F 歷史已經(jīng)進入人的品牌時代
一、職業(yè)品牌是成長為職業(yè)家的旗幟
二、合理定位才能順利作為
三、專心就能致志
四、一個腦袋、一張嘴、一張臉皮、兩條腿是平民創(chuàng)業(yè)的先期資本
五、天助地助當然好,勤奮厚道最可靠
六、任勞立大功,任怨成大器
七、在自然溫差或社會溫差大的環(huán)境下孕育的事物才有成長性
八、人生、經(jīng)濟、政治都要不斷地用優(yōu)質增量調存量
九、人生的價值軌跡是重大轉折點的連線
十、機遇不會主動地向你走來
G 領導者是情商統(tǒng)領智商的專家
一、領導要指點方向、整合資源
二、遠見是領導者的資本
三、階段論是決策者的寶劍
四、重大決策要以智囊為基礎、以集體為保證、以主帥為核心
五、戰(zhàn)略是目標,方法是通道
六、號令千軍萬馬必須標準先行,標準決定價值
七、放不下小事,就抓不住大事
八、工作藝術主要體現(xiàn)于工作程序和溝通方式
九、處置急難險重性突發(fā)事件考驗著情商、道德和能力
十、號召加指導,工作才高效
十一、緩猛交替,必有盛世
十二、軟弱是主帥的政治缺陷
十三、菩薩心、霹靂劍是優(yōu)秀主帥的兩件寶
十四、勇敢是成功的第一門檻
十五、團結是第一政局
H 釋放他人的能量就是領導者的能量
一、有層級感的人是帥才
二、識人用人是主帥的第一職責
三、道德、能力、性格是人崗匹配的三塊基石,其權重因崗而異
四、職業(yè)通道越多,職業(yè)活力越強
五、管理對象、管理環(huán)境、管理者是管理的三大變量
I 官德厚實,官根扎實
一、政治堅、經(jīng)濟清、作風正是三大官根
二、做官可以讓人怕,但不能讓人恨
三、倡明言才能防暗箭
四、高官謙和更偉大
五、以誠應萬變,人生更穩(wěn)健
J 企業(yè)在潛移默化地改造著社會
一、經(jīng)濟是否繁榮,社會是否繁華,取決于企業(yè)的數(shù)量和質量
二、企業(yè)家是關鍵性生產(chǎn)力
三、管理的本質是算賬
四、經(jīng)營企業(yè),要首先經(jīng)營人
五、堅持嚴、細、恒,事業(yè)必有成
六、優(yōu)秀的企業(yè)都是優(yōu)秀的文化組織
七、以客戶為中心,必須以產(chǎn)品為根本
八、品牌一要造,二要唱
九、經(jīng)營信譽是企業(yè)可持續(xù)的綱
K 政府是人民的“股份公司”
一、服務是執(zhí)政的資本
二、利益是社會的神經(jīng)
三、社會問題影響政權根基
四、要贏得民眾,必須善于做終端市場
五、等級開放,社會向上
六、社會要穩(wěn),工農(nóng)是根
七、從來沒有救世主是簡政放權的理論根據(jù)
八、發(fā)展經(jīng)濟要激活欲望、提升技術、規(guī)范行為
九、用專業(yè)化培育產(chǎn)業(yè)軍
十、農(nóng)村、農(nóng)業(yè)是人類的永久陣地
十一、優(yōu)質的城市是優(yōu)質生產(chǎn)要素的孵化器