本書是國家社會科學(xué)基金重大項目的最終研究成果。本書從公司治理視角，聚焦于競爭性國有企業(yè)，對中國企業(yè)的混改和發(fā)展進(jìn)行了全面的總結(jié)和探討。主要內(nèi)容包括：國企發(fā)展混合所有制需要因“類”制宜，不能一刀切盲目混改；應(yīng)遵循不同性質(zhì)股權(quán)的固有異質(zhì)性規(guī)律，并與行業(yè)、企業(yè)以及區(qū)域等特征結(jié)合，追求使得投資者權(quán)益保護(hù)以及企業(yè)價值最大化的股權(quán)結(jié)構(gòu)配置；在董事會治理規(guī)范的情況下，國企發(fā)展混合所有制不僅不會導(dǎo)致國資流失，相反會使國有資本大幅度增值；董事會行為是否有效主要取決于股權(quán)制衡水平而非股權(quán)集中度，因此不宜一味地增加國有股比例或一味地要求國有絕對控股；來自獨立董事的更強的監(jiān)督可以緩解代理問題，但前提是需要透明的、可競爭的、職業(yè)化的經(jīng)理人市場；高質(zhì)量財務(wù)治理對于股權(quán)制衡具有替代作用，因此，不必過于強調(diào)股權(quán)結(jié)構(gòu)，而要高度重視財務(wù)治理的完善；要強化國企混改中股東權(quán)益的平等保護(hù)，全面提升董事會的有效性，而不應(yīng)過度強調(diào)國有資本的控制力，以免使民營資本產(chǎn)生顧慮和擔(dān)憂；企業(yè)家能力的發(fā)揮有賴于足夠力度的激勵和約束，因此應(yīng)該積極營造企業(yè)家能力提升的環(huán)境；混合所有制的成功取決于完善的公司治理，應(yīng)該制定混合所有制企業(yè)的公司治理指引和法律制度，以為國企混改和發(fā)展提供制度保障，激發(fā)各方動力。本書分析了不同維度的公司治理機制對混合所有制改革和發(fā)展的作用機理。同時，基于理論演繹和實證檢驗，并借鑒發(fā)達(dá)國家混合所有制和公司治理的發(fā)展經(jīng)驗，立足于中國目前法規(guī)和資本市場不成熟的現(xiàn)實環(huán)境，以及國企改革和發(fā)展的實際，提出了有針對性的政策建議。因此，本書具有非常重要的學(xué)術(shù)和應(yīng)