本書主要著眼于具體操作層面，從工會(huì)組織自身建設(shè)、維護(hù)職工權(quán)益、促進(jìn)企業(yè)發(fā)展、竭誠(chéng)服務(wù)職工等方面，對(duì)基層組織管理、職工代表大會(huì)、廠務(wù)公開(kāi)、勞動(dòng)競(jìng)賽、創(chuàng)新工作室建設(shè)、幫扶救助、文體活動(dòng)等方面工作提出了工作要求、明確了工作流程、提供了常用模板。