本研究認為構(gòu)建醫(yī)療服務(wù)價格形成機制需要一個復(fù)雜的和逐步完善的過程, 涉及到政府行政機構(gòu)、醫(yī)療機構(gòu)、醫(yī)療服務(wù)人員、患者、社會組織等各方面的利益。如何實現(xiàn)各方利益均衡是形成醫(yī)療服務(wù)價格的核心問題, 而價格改革的核心是醫(yī)療服務(wù)體制的改革。這就要求我們必須認清現(xiàn)實, 革新變舊, 與時俱進, 敢于觸碰固有的利益格局, 打破體制機制的頑瘴痼疾。多個部門協(xié)同發(fā)力, 破除醫(yī)療服務(wù)價格體制性障礙。實施以立法為基礎(chǔ), 國家醫(yī)療服務(wù)價格管理局為主導(dǎo), 利益相關(guān)方談判和醫(yī)療行業(yè)自律為輔助的醫(yī)療服務(wù)價格規(guī)制體系�；�于醫(yī)療服務(wù)的信息不對稱性等因素, 原有醫(yī)療服務(wù)價格規(guī)制模式弊端已經(jīng)顯現(xiàn), 不能滿足新時代的醫(yī)療服務(wù)需求。本研究從激勵規(guī)制視角探索研究醫(yī)療服務(wù)價格形成機制的路徑或策略, 確立醫(yī)療服務(wù)價格形成的基本思路和內(nèi)容以及綜合定價計量模型, 具有重要的理論和現(xiàn)實參考價值。探索將醫(yī)療服務(wù)成本、價格與醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量掛鉤, 形成動態(tài)的醫(yī)療服務(wù)分級定價機制, 充分調(diào)動醫(yī)療機構(gòu)的積極性, 有利于提高醫(yī)療服務(wù)水平和質(zhì)量, 保障人民群眾的身心健康, 實現(xiàn)健康中國的偉大目標。