本書分為以下四章內(nèi)容。第一章，主要講述工作崗位和人的天賦，指出了正確識(shí)別人的天賦的重要性。第二章，主要講述人才成長(zhǎng)的土壤。制度是人才成長(zhǎng)的土壤，要想不斷地發(fā)現(xiàn)并留住人才，就要制定有利于人才成長(zhǎng)的良好制度，并不斷優(yōu)化這種制度。第三章，主要講述人才的識(shí)別，以及用人、末位淘汰和裁員。第四章，主要講述跟人事相關(guān)的流程，供讀者參考。