本書立足應(yīng)用型、復(fù)合型財(cái)經(jīng)人才培養(yǎng)，在體系結(jié)構(gòu)與內(nèi)容安排上，注重系統(tǒng)介紹企業(yè)會(huì)計(jì)的基本理論與會(huì)計(jì)基本方法，并力求使會(huì)計(jì)理論教學(xué)與實(shí)踐教學(xué)相結(jié)合。本書主要內(nèi)容包括會(huì)計(jì)目標(biāo)與會(huì)計(jì)原則、會(huì)計(jì)核算程序與方法、會(huì)計(jì)要素確認(rèn)與計(jì)量、會(huì)計(jì)報(bào)表編制與分析等。全書共分十二章，各章除了教學(xué)基本內(nèi)容，還附有學(xué)習(xí)目標(biāo)、本章小結(jié)、主要術(shù)語、復(fù)習(xí)思考題、練習(xí)題及課程思政與案例等；內(nèi)容翔實(shí)豐富，難易適當(dāng)，闡述簡(jiǎn)明規(guī)范，具有較強(qiáng)的實(shí)用性。