本書收錄了有關(guān)管理學(xué)方面的8篇論文，具體包括：兼顧型高績效工作系統(tǒng)的組態(tài)效應(yīng)研究、職業(yè)妥協(xié)對(duì)產(chǎn)業(yè)工人反生產(chǎn)行為的影響機(jī)制研究、高管早期環(huán)境污染經(jīng)歷對(duì)企業(yè)盈余管理影響研究、國有資產(chǎn)管理體制變革如何影響企業(yè)創(chuàng)新、董事網(wǎng)絡(luò)能否促進(jìn)企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型、董事會(huì)非正式層級(jí)與企業(yè)綠色創(chuàng)新研究、供應(yīng)鏈可見性與企業(yè)績效研究、智能家居產(chǎn)品感知能動(dòng)性和社會(huì)角色類型對(duì)消費(fèi)者產(chǎn)品態(tài)度的影響等。論文對(duì)相關(guān)領(lǐng)域的熱點(diǎn)問題進(jìn)行了研究并根據(jù)相應(yīng)結(jié)論提出了對(duì)策。各篇論文采用定性研究與數(shù)理模型相結(jié)合，并用現(xiàn)實(shí)豐富的數(shù)據(jù)代入模型實(shí)證，驗(yàn)證

作者在西方經(jīng)濟(jì)學(xué)說史方面做出了重要貢獻(xiàn)。該著作為其代表作。在西方經(jīng)濟(jì)學(xué)說中，主要是國家干預(yù)論和自由經(jīng)營論，在各個(gè)時(shí)期，時(shí)而是這種思潮占統(tǒng)治，時(shí)而又是那種思潮占上風(fēng)，特別是20世紀(jì)后半葉，幾乎一直是這兩大經(jīng)濟(jì)思潮的興衰交替。本書所論述的，就是當(dāng)代西方經(jīng)濟(jì)學(xué)中的國家干預(yù)論和新型自由經(jīng)營論兩大主要思潮，以及它們的各個(gè)流派。

是什么讓猶太人成為每個(gè)國家最精明、最成功的少數(shù)民族？以色列的小州如何成為一個(gè)“創(chuàng)業(yè)國家”和擁有世界上最大的創(chuàng)業(yè)公司？所有猶太商人賴以生存的工具是什么，即使是在一個(gè)“飽和”的市場，也能讓他們?cè)诋a(chǎn)品和服務(wù)上獲得更高的價(jià)格？即使在競爭激烈的市場上，猶太人怎么能始終保持創(chuàng)造性思維？你怎么能創(chuàng)造一個(gè)持續(xù)在你周圍成長的市場，你怎么能讓客戶從你那里購買而不是從你的競爭對(duì)手那里購買？猶太人的說服將使我的所有讀者——經(jīng)理、工薪階層、個(gè)體經(jīng)營者、企業(yè)家、大公司的首席執(zhí)行官和小企業(yè)的老板——都能做到以下幾點(diǎn)：賺得更多

本書是一本清新淡雅、韻味悠長的散文集，作者真誠地向讀者講述了來源于現(xiàn)實(shí)生活中的小故事，有童年時(shí)光的詼諧逗趣，又有赤足雪山的苦難；有人間煙火的描摹，也有行吟大地的凱歌。對(duì)親情的傾訴和田園生活的描繪就像一縷春風(fēng)，撩動(dòng)著心扉，讓人如醉如癡。作者用細(xì)膩的文筆、清新的文字、鄉(xiāng)音不改的俗語，把山里的風(fēng)物冷暖用純正的筆墨回饋給了養(yǎng)育她的山水、她的鄉(xiāng)親，從而謳歌了生命的力量，凸顯了濃濃的人文情懷。作者的文字靈動(dòng)，情感豐富，那恬淡的筆調(diào)，濃濃的情感，就像故鄉(xiāng)的山水，深情、舒緩，自然流淌。

本書是一部展現(xiàn)改革開放四十年中蘇北生活畫卷的小說作品。主要講述江蘇蘇北小鎮(zhèn)一群普通人的人生命運(yùn)。圍繞馬公民一家發(fā)生的眾多變故，展現(xiàn)了半路家庭和原生家庭之間的矛盾和沖突，展示了在不同時(shí)代中，人生的命運(yùn)變化。他們?cè)跉q月的浪潮里雖然生活得平凡，卻用力發(fā)著自己的光，從不抱怨生活。通過刻畫這些小人物的生長命運(yùn)，喚起人們對(duì)人生的重新感知。

故事記述一位高中畢業(yè)生走進(jìn)城市打工創(chuàng)業(yè)并且為能在這座城市有一個(gè)屬于自己的家勤奮努力奮斗的艱辛歷程。主人公方民在畢業(yè)等高考成績的期間和師范的同學(xué)數(shù)人去一位同學(xué)的姥姥家游玩，那段青春的故事永生難忘�；貋砗蠛痛謇锘锇槿コ抢锵腙J一番天地，結(jié)果第一天就被騙進(jìn)黑窩，拉到了黑磚窯。在里面歷盡生死，好友小剛也喪命其中�；氐轿靼埠�，他為了生存奮斗過，而后失業(yè)迷茫過。后來他通過自己的努力，生活越來越好，但他仍不敢回老家，不敢告訴秀英嬸她的兒子已經(jīng)死掉，每次都是偷偷回去看看老娘。終于，他在日常工作中發(fā)現(xiàn)了蛛絲馬跡，一

《法治視角下的中國高校人事制度改革研究——以高校與教師的法律關(guān)系為核心》是一部關(guān)注高校管理的理論專著。本書旨在闡明，以法治思維和法治方式推進(jìn)依法治教和依法治校，實(shí)現(xiàn)新常態(tài)下教育治理現(xiàn)代化，是依法治國方略在教育領(lǐng)域的體現(xiàn)和運(yùn)用。以法治推動(dòng)高校人事制度改革是深化高等教育綜合改革的切入點(diǎn)。本書讀者對(duì)象為高校人事管理人員、高校教師以及相關(guān)研究方向的研究生。本書在研究不同歷史時(shí)期中國高校人事制度改革中高校與教師法律關(guān)系的基礎(chǔ)上，探討高校及其教師的法律地位，高校與教師法律關(guān)系的本質(zhì)和特征，以及聘用合同的法律

蒙培元先生是學(xué)界公認(rèn)的中國哲學(xué)大家、儒學(xué)大家，在其1980年至2017年的學(xué)術(shù)生涯中，貢獻(xiàn)了豐碩的學(xué)術(shù)成果和深刻的哲學(xué)思想，包括創(chuàng)建了“情感儒學(xué)”(“情感哲學(xué)”)體系、“中國心靈哲學(xué)”思想，開創(chuàng)了“生態(tài)儒學(xué)”研究，在海內(nèi)外具有廣泛影響。本書作者為蒙培元先生的親炙弟子，對(duì)蒙先生的情感哲學(xué)思想深有體悟并在自己的學(xué)術(shù)領(lǐng)域加以發(fā)揚(yáng)。本書是作者解讀蒙培元先生的情感哲學(xué)的文章匯集，是對(duì)蒙培元先生學(xué)術(shù)成果的全面總結(jié)，具有較高的學(xué)術(shù)價(jià)值，值得出版。

本選題是蘇東坡一生的傳略，也是作者尋訪蘇東坡遺跡的游記，還是蘇東坡詩詞文章的賞析，還是作者跨越千年與蘇東坡的對(duì)話私語。作者是詩人，也是蘇東坡的研究者和追隨者。全書以作者尋訪蘇東坡一生的十余處關(guān)鍵行跡為主線，將蘇東坡的政治活動(dòng)、詩文字畫、逸聞趣事等融合其間，用當(dāng)代詩人的感知方式帶領(lǐng)讀者尋訪一千年前蘇東坡的生命足跡。書中配有大量高清圖片，包括蘇東坡本人及與其相關(guān)的同時(shí)代及其后的書法、繪畫作品和古刻本書影，以及作者尋訪過程中拍攝的遺跡現(xiàn)場的照片。這些圖片既是對(duì)正文的補(bǔ)充，又提供了相對(duì)獨(dú)立的信息，或可當(dāng)

本書站在企業(yè)經(jīng)營與戰(zhàn)略管理的高度，從人力資源管理體系的角度，來闡釋薪酬管理在現(xiàn)代企業(yè)中的地位及其作用�？紤]到目前企業(yè)對(duì)應(yīng)用型和操作型人才的需求，因此本書又注重對(duì)薪酬管理實(shí)際操作技術(shù)的介紹，力圖以實(shí)例的形式講解以薪酬結(jié)構(gòu)、薪酬設(shè)計(jì)、薪酬獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃、薪酬調(diào)查、薪酬調(diào)控與溝通等為核心的薪酬管理技術(shù)。因此本書又注重對(duì)薪酬管理實(shí)際操作技術(shù)的介紹，力圖以實(shí)例的形式講解以薪酬結(jié)構(gòu)、薪酬設(shè)計(jì)、薪酬獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃、薪酬調(diào)查、薪酬調(diào)控與溝通等為核心的薪酬管理技術(shù)。