本書就是基于中國式人情合伙的認(rèn)知來分析如何讓合伙制模式在我國的企業(yè)中更好地推行和實(shí)施，如何先講好規(guī)則與制度，再去發(fā)展成談情不傷感情的合伙人制度；企業(yè)在實(shí)行合伙人制度時(shí)，如何做才能做到有效激勵(lì)而不喪失控制權(quán)；不同的企業(yè)如何采用適合自己的合伙模式，等等問題在本書稿中都進(jìn)行了詳盡分析和解讀。

本書通過一個(gè)個(gè)鮮活的生命故事，從心理咨詢的視角，以情緒為核心，揭示恐懼、焦慮、憤怒、自卑四大情緒的背后根源，撥開這些情緒的迷霧，探索背后的需求和創(chuàng)傷，從而慢慢療愈的過程。

商務(wù)精英禮儀大解密，社交達(dá)人技巧大公開 商務(wù)場(chǎng)合怎么穿？ 商務(wù)會(huì)面怎么聊？ 商務(wù)宴請(qǐng)?jiān)趺闯裕?如何禮貌拒絕勸酒？ 如何輕松回應(yīng)質(zhì)疑？ 如何辨別客套話？ 如何聽懂潛臺(tái)詞？ 如何才恰當(dāng)？ 高情商贊美有技巧 迎來送往有講究 ……

一、內(nèi)容簡介短短20余年間，京東從無到有，從小到大，成為中國最成功的電商企業(yè)之一，京東物流、京東無人超市、“6·18”購物節(jié)深深融入中國人的日常生活。作為一個(gè)頻繁出現(xiàn)在大眾視野中的明星企業(yè)，京東發(fā)展過程中展現(xiàn)的商業(yè)智慧與戰(zhàn)略布局、獨(dú)具特色的管理智慧與商業(yè)模式創(chuàng)新及改革魄力，顛覆了常規(guī)模式，開拓出令人矚目的強(qiáng)京東之路。本書著眼于戰(zhàn)略與創(chuàng)新、組織、營銷三個(gè)維度，深入挖掘京東銳意進(jìn)取的戰(zhàn)略思維如何引領(lǐng)公司從小到大，從大到強(qiáng)。

本書是在中國人民大學(xué)哲學(xué)院舉辦的講座哲學(xué)的星空季的基礎(chǔ)上整理匯集而成的。本書分別闡述了閱讀《資本論》的難度和門檻、斯金納的技治術(shù)、實(shí)驗(yàn)哲學(xué)的興起及其意義、批判性閱讀與寫作、道家的自然觀念、生命復(fù)制的兩種含義、羅爾斯的公平的機(jī)會(huì)平等思想、民法典與中國社會(huì)的倫理走向、格義之廣狹二義及其在佛教中國化中的歷史作用、中國哲學(xué)形上學(xué)、身份政治時(shí)代的社會(huì)正義、先秦法家的歷史際遇與價(jià)值重估、從哲學(xué)到中國哲學(xué)、晚年恩格斯正義觀的實(shí)踐邏輯，各位學(xué)者或深入分析了新的哲學(xué)問題，或?qū)?jīng)典文本和經(jīng)典命題做出新闡釋。

哲學(xué)本身就是一座宏偉壯麗的殿堂，在這座殿堂里有很多恒久而常新的話題，與時(shí)代深沉的思緒相應(yīng)和，給人以精神的啟迪。十五位哲學(xué)名家（張立文、劉大椿、段忠橋、劉曉力、龔群、郭湛、張志偉、李秋零、焦國成、宋志明、馮俊、李德順、龐元正、周桂鈿、廖申白）在《哲學(xué)的殿堂：哲學(xué)元理與思維變革》中深入淺出地講解了復(fù)雜而深刻的哲學(xué)問題，勾勒了哲學(xué)學(xué)科發(fā)展脈絡(luò)，帶領(lǐng)讀者一起領(lǐng)略哲學(xué)的殿堂引人入勝之處。本書既顯示了他們深厚的學(xué)術(shù)功底，又反映了他們對(duì)時(shí)代問題的深切關(guān)懷；既有對(duì)哲學(xué)某一學(xué)科、某一問題的整體審視，又有對(duì)哲學(xué)巨擘

多所高�？偛冒嘀v師、華為研究專家誠意之作手把手教你如何留人、留人心，讓員工有歸屬感，與企業(yè)共成長在本書中，作者通過自己20余年創(chuàng)業(yè)的經(jīng)歷、在多所知名高�？偛冒嗟慕虒W(xué)經(jīng)驗(yàn)，以及與上百位營業(yè)收入上億的企業(yè)家學(xué)員的接觸，不斷挖掘和復(fù)盤他們?cè)诮M織管理中所犯下的員工激勵(lì)錯(cuò)誤，以及他們?cè)趩T工激勵(lì)中所積累的寶貴經(jīng)驗(yàn)，總結(jié)出以下能夠幫助企業(yè)管理者更好滿足員工正當(dāng)需求，用科學(xué)的方式激勵(lì)員工的有效方法。·高薪絕不是好的激勵(lì)方法。加薪只是暫時(shí)的，而且只針對(duì)部分人群，管理者只有設(shè)計(jì)出科學(xué)合理的獎(jiǎng)勵(lì)和報(bào)酬形

本書共設(shè)四章，第一章以成人高等教育轉(zhuǎn)型概述、新時(shí)代我國成人高等教育轉(zhuǎn)型的可行性與必要性為切入，詮釋成人高等教育轉(zhuǎn)型的基本理論；第二章分析新時(shí)代成人高等教育轉(zhuǎn)型的理論支撐與轉(zhuǎn)型路徑，內(nèi)容包括社會(huì)轉(zhuǎn)型理論及其轉(zhuǎn)型路徑、終身教育理論及其轉(zhuǎn)型路徑；第三章論述新時(shí)代成人高等教育觀念的轉(zhuǎn)型、新時(shí)代成人高等教育轉(zhuǎn)型中需注意的問題、新時(shí)代成人高等教育轉(zhuǎn)型的方向與策略、新時(shí)代成人高等教育轉(zhuǎn)型的質(zhì)量保障；第四章突出實(shí)踐性，分別從創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育影響下的成人高等教育轉(zhuǎn)型發(fā)展、慕課在成人高等教育轉(zhuǎn)型中的創(chuàng)新應(yīng)用、大數(shù)據(jù)技術(shù)

《南詹正骨傳承與創(chuàng)新》內(nèi)容翔實(shí)，講述了南詹正骨的淵源、精髓、手法整復(fù)、專長絕技與用藥法，還收錄了南詹正骨代表性學(xué)術(shù)論文、科普創(chuàng)作等。鄧芳文院長將他多年的學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行了總結(jié)。多年來，他勤耕杏林，積極帶教，桃李滿門，堅(jiān)持中西醫(yī)并重，守正創(chuàng)新。他醫(yī)院管理經(jīng)驗(yàn)豐富，工作作風(fēng)扎實(shí)，專業(yè)技術(shù)精湛，培養(yǎng)了大批中醫(yī)正骨人才，為祖國醫(yī)學(xué)的發(fā)展做出了突出貢獻(xiàn)。

本書通過應(yīng)用經(jīng)濟(jì)計(jì)量學(xué)模型，對(duì)農(nóng)產(chǎn)品價(jià)格相關(guān)的經(jīng)濟(jì)影響進(jìn)行了實(shí)證分析，發(fā)現(xiàn)農(nóng)產(chǎn)品價(jià)格波動(dòng)具有“尖峰厚尾”、非對(duì)稱性、波動(dòng)聚集性以及零均值等特征；并從理論、定價(jià)機(jī)制、風(fēng)險(xiǎn)防范等方面對(duì)經(jīng)濟(jì)的影響進(jìn)行了研究，從而為我國農(nóng)產(chǎn)品價(jià)格問題研究提供了新的思路，最終實(shí)現(xiàn)中國農(nóng)產(chǎn)品為中國的經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供更強(qiáng)的支持。