稿以“擔當”為主題，從多方面談到員工要在各方面都具備擔當?shù)墓ぷ骶�神，擔當精神就是一種責任、一種高效、一種敬業(yè)、一種使命必達的信心。全書引用了大量的新故事及新案例，讓讀者能從中更好地理解具有擔當精神的重要性。擔當精神是新時代至高無上的職業(yè)精神。

這是一本催人奮進、激發(fā)斗志的勵志書，通過強化奮斗者的執(zhí)行力、韌性、持之以恒、實干擔當、愛崗奉獻等內(nèi)容，教育員工要自強、自立、自信、堅韌、拼搏、奮斗。本書用樸實的話語點燃員工的奮斗激情，以吃苦耐勞、艱苦奮斗的精神來感恩企業(yè)、感恩社會。

暫無

本書將責任與我們的工作生活緊密相連，幫助讀者明確責任，培養(yǎng)責任心。全書共分十章，內(nèi)容包括：世界上沒有毫無責任的人；忽視責任，將永遠失去方向；辨析責任，正確取舍；責任為你導(dǎo)航；責任當頭，擔當為先等。

這是一本員工勵志書。書稿以擔當為主題，從多方面談到員工要在各方面都具備敬業(yè)精神，敬業(yè)精神就是一種責任、一種高效、一種敬業(yè)、一種使命必達的信心。全書引用了大量的新故事及新案例，讓讀者能從中更好地理解具有敬業(yè)精神的重要性。全書語言通俗易懂，可讀性、啟發(fā)性、操作性都比較強。

現(xiàn)代社會中，我們所面臨的一個問題就是沒有執(zhí)行力。比爾·蓋茨曾說：“在未來的10年內(nèi)，我們所面臨的挑戰(zhàn)就是執(zhí)行力�！苯芸恕ろf爾奇曾說：“管理者的執(zhí)行力決定企業(yè)的執(zhí)行力，個人的執(zhí)行力則是個人成功的關(guān)鍵。關(guān)注執(zhí)行力就是關(guān)注企業(yè)和個人的成功！”事業(yè)的輝煌，需要我們通過執(zhí)行去獲得，我們不能做語言上的巨人、行動上的矮子，而應(yīng)當不斷提高自己的執(zhí)行力，輕松應(yīng)對職場變化，解決各種問題，以快的速度、短的時間、少的投入、高效率，將每一項工作都出色地執(zhí)行到位�！犊钙鹭熑蝿僭趫�(zhí)行》是一本適合個人發(fā)展和團隊培訓(xùn)的實用讀物，

《做一個有擔當?shù)暮脝T工》是一本員工勵志書。書稿以擔當為主題，從多方面談到員工要在各方面都具備擔當精神，擔當精神就是一種責任、一種高效、一種敬業(yè)、一種使命必達的信心。全書引用了大量的新故事及新案例，讓讀者能從中更好地理解具有擔當精神的重要性。全書語言通俗易懂，可讀性、啟發(fā)性、操作性都比較強。

這是一本員工勵志書，本書從員工的角度出發(fā)，將用心工作的內(nèi)涵全面細致地展現(xiàn)給了讀者。書中選取了貼近生活的實例，從多方面講解了用心工作的重要性，讓讀者明白用心是工作中的一筆財富。一個人只有用心去工作、追求完美、精益求精、盡職盡責，才可以將工作做好。本書分為九章，分別是：愛上你的工作；自動自發(fā)，對工作盡職盡責；時刻把責任記在心里；卓越，從愛崗敬業(yè)開始；一心一意，更專注地工作；日事日清，高效工作；注重細節(jié)，更負責任地工作；勤奮務(wù)實，謙虛低調(diào)；不斷學(xué)習(xí)，提高競爭力。