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人力資源管理

人力資源管理

定  價:35 元

        

  • 作者:
  • 出版時間:2009/9/1
  • ISBN:9787505885370
  • 出 版 社:經(jīng)濟科學出版社
  • 中圖法分類:F241 
  • 頁碼:
  • 紙張:
  • 版次:
  • 開本:16K
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詳細描述:《人力資源管理(附習題手冊)》旨在通過系統(tǒng)地展現(xiàn)人力資源管理的相關內(nèi)容,使讀者了解人力資源管理的基礎理論和基本功能模塊,理解各個模塊之間的有機聯(lián)系,掌握發(fā)揮人力資源管理各項職能所需的各種方法和技術,F(xiàn)代管理大師彼得德魯克曾經(jīng)說過:“企業(yè)只有一項真正的資源,就是人”,由此可見人力資源作為企業(yè)生存和發(fā)展命脈的重要地位。如何最大限度地調(diào)動員工積極性,激發(fā)員工潛能,在員工自我實現(xiàn)的同時圓滿地達成企業(yè)目標,是每一位管理者必須思考和面對的問題。人力資源管理正是這樣一門有關如何利用和開發(fā)人力資源的學科,也是企業(yè)管理人員必須掌握的知識與技能。????根據(jù)遠程教育的特點,考慮到接受網(wǎng)絡教育的學員大部分都是在職工作者,學習時間和精力有限,《人力資源管理(附習題手冊)》除了以深入淺出的語言闡述人力資源管理的基礎理論和基本原理之外,還設置了“小思考”、“小資料”、“小案例”等欄目,以豐富的實例材料幫助讀者在理解相關理論知識的同時,把握這些理論在實踐中的應用途徑和方式,為解決其在工作中遇到的問題提供參考。
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