本書深入探討中國已有預(yù)算績效管理政策執(zhí)行中的經(jīng)驗(yàn)和問題，提出優(yōu)化全面預(yù)算績效管理制度供給的建議，對于進(jìn)一步完善預(yù)算績效管理本土化的理論與方法，體現(xiàn)制度約束對現(xiàn)代財(cái)政規(guī)范運(yùn)行的保障作用，具有重要的理論價值與現(xiàn)實(shí)意義。