本書為“當(dāng)代中國發(fā)展報告”之一。 本書圍繞高等教育擴(kuò)展背景下的勞動力市場變革，深入分析了起始于1999年的高等教育大規(guī)模擴(kuò)招，對勞動力市場究竟產(chǎn)生的影響。本書認(rèn)為，最近十多年，面對大幅度增加的人力資本，勞動力市場已經(jīng)做出了多方面的調(diào)適，但與巨大的人力資本儲備相比，勞動力市場仍需做進(jìn)一步的完善。本書最后指出，從國家層面上講，勞動力市場政策制定的趨向是將高等教育擴(kuò)展所積累起的人力資本，切實轉(zhuǎn)化為建設(shè)創(chuàng)新型國家的重要源泉。
賴德勝，北京師范大學(xué)經(jīng)濟(jì)與工商管理學(xué)院院長、教授、博導(dǎo)，教育部長江學(xué)者特聘教授，中國勞動力市場學(xué)會會長，北京文化發(fā)展研究院學(xué)術(shù)委員會副主任，首都教育經(jīng)濟(jì)研究院學(xué)術(shù)委員會副主任，北京市勞動保障學(xué)會副會長。其作品獲得國家哲學(xué)社會科學(xué)成果文庫、中華外譯項目等的資助。
第一篇 全面開放新格局進(jìn)程中的中國勞動力市場
第一章 對外開放與中國勞動力市場
第一節(jié) 經(jīng)濟(jì)全球化背景下中國勞動力市場發(fā)展
第二節(jié) 全面開放新格局與開放的勞動力市場“紅利”
第二章 外部經(jīng)濟(jì)環(huán)境變化中的中國勞動力市場變革
第一節(jié) 就業(yè)壓力總體可控
第二節(jié) 大學(xué)生就業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾突出
第三節(jié) 進(jìn)城務(wù)工人員失業(yè)風(fēng)險增加
第四節(jié) 人才高地加速形成
第五節(jié) 勞務(wù)輸出輸入更加頻繁
第六節(jié) 勞動力市場不平衡性加劇
第三章 應(yīng)對勞動力市場外部沖擊的政策建議
第一節(jié) 穩(wěn)增長是穩(wěn)就業(yè)的根本之道
第二節(jié) 構(gòu)建就業(yè)優(yōu)先政策體系兜牢民生底線
第三節(jié) 建立健全貿(mào)易調(diào)整援助制度和就業(yè)保障體系
第四節(jié) 不斷提高勞動者人力資本水平
第五節(jié) 不斷增強(qiáng)勞動力市場的包容性
第六節(jié) 拓寬就業(yè)渠道增強(qiáng)勞動力市場韌性
第二篇 進(jìn)一步擴(kuò)大開放影響勞動力市場的專題研究
第四章 外部沖擊對中國就業(yè)的影響及其應(yīng)對
第一節(jié) 引言
第二節(jié) 文獻(xiàn)綜述
第三節(jié) 改革開放以來我國就業(yè)情況分析
第四節(jié) 就業(yè)節(jié)點上的外部沖擊及其應(yīng)對
第五節(jié) 應(yīng)對中美貿(mào)易戰(zhàn)對我國就業(yè)影響的政策建議
第五章 金融危機(jī)對中國就業(yè)的影響及其應(yīng)對
第一節(jié) 引言
第二節(jié) 文獻(xiàn)綜述
第三節(jié) 研究方法和變量數(shù)據(jù)
第四節(jié) 實證分析
第五節(jié) 結(jié)論
第六章 中美貿(mào)易戰(zhàn)與就業(yè)風(fēng)險評估
第一節(jié) 勞動密集型產(chǎn)品仍是中國出口的重要產(chǎn)品
第二節(jié) 中美貿(mào)易沖突背后的“就業(yè)戰(zhàn)爭”
第三節(jié) 中美貿(mào)易戰(zhàn)對中國就業(yè)影響的估算
第四節(jié) 主要應(yīng)對之策
第七章 全面開放新格局下知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)的就業(yè)效應(yīng)
第一節(jié) 引言
第二節(jié) 文獻(xiàn)綜述
第三節(jié) 模型、數(shù)據(jù)和變量
第四節(jié) 知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)的就業(yè)效應(yīng)
第五節(jié) 結(jié)論及政策啟示
第八章 國際移民與人力資本積累
第一節(jié) 國際移民現(xiàn)狀分析
第二節(jié) 文獻(xiàn)綜述
第三節(jié) 國際移民對人力資本積累的影響機(jī)制
第四節(jié) 建立健全“人才吸引”政策體系
第九章 服務(wù)業(yè)擴(kuò)大開放與就業(yè)極化效應(yīng)
第一節(jié) 引言
第二節(jié) 文獻(xiàn)梳理與理論機(jī)制
第三節(jié) 特征性事實分析
第四節(jié) 模型構(gòu)建與數(shù)據(jù)說明
第五節(jié) 實證結(jié)果
第六節(jié) 研究結(jié)論與啟示
第十章 全球價值鏈背景下的勞動分工與就業(yè)格局
第一節(jié) 全球價值鏈重構(gòu)特征
第二節(jié) 全球價值鏈重構(gòu)與勞動力的“第三次解綁”
第三節(jié) 新勞動分工下的就業(yè)特征
第四節(jié) 就業(yè)新問題與應(yīng)對建議
第三篇 勞動力市場的國際比較研究
第十一章 美國對外經(jīng)濟(jì)政策變動對美國勞動力市場的影響分析
第一節(jié) 特朗普政府對外經(jīng)濟(jì)政策變動的背景和總體思路
第二節(jié) 特朗普政府對外經(jīng)濟(jì)政策的主要內(nèi)容和特點
第三節(jié) 特朗普政府對外經(jīng)濟(jì)政策對美國勞動力市場的影響
第十二章 歐盟內(nèi)部移民流動特征及其就業(yè)質(zhì)量研究
第一節(jié) 文獻(xiàn)綜述
第二節(jié) 數(shù)據(jù)與方法
第三節(jié) 歐盟內(nèi)部移民的流動特征
第四節(jié) 歐盟內(nèi)部移民的就業(yè)質(zhì)量
第五節(jié) 結(jié)論與政策建議
第十三章 “一帶一路”沿線國家的人力資源狀況
第一節(jié) “一帶一路”沿線國家人力資源的基本狀況
第二節(jié) “一帶一路”沿線國家的勞動法律制度
第三節(jié) “一帶一路”沿線國家人力資源的特點分析
參考文獻(xiàn)
附錄
后記
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