在數(shù)字化轉(zhuǎn)型發(fā)展背景下，由于技術(shù)更迭加快和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)加劇，眾多企業(yè)開始趨向于通過技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)聯(lián)盟開展標(biāo)準(zhǔn)化合作，致力于打造統(tǒng)一協(xié)調(diào)的標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)新體系。因此，如何發(fā)揮參與標(biāo)準(zhǔn)化對(duì)于企業(yè)自身的積極影響、實(shí)現(xiàn)卓越的聯(lián)盟績(jī)效，已成為現(xiàn)階段研究關(guān)注的焦點(diǎn)。本研究立足數(shù)字驅(qū)動(dòng)時(shí)代背景，將技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)聯(lián)盟網(wǎng)絡(luò)和知識(shí)吸收能力作為主要研究變量探究其對(duì)企業(yè)聯(lián)盟績(jī)效的影響，并關(guān)注到數(shù)字化轉(zhuǎn)型背景下的環(huán)境不確定性特征，按照“資源—能力—績(jī)效”的理論邏輯展開，試圖解釋聯(lián)盟內(nèi)部企業(yè)之間績(jī)效差異的緣由及其績(jī)效增進(jìn)路徑，就我國企業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)聯(lián)盟的培育與創(chuàng)新發(fā)展給出相應(yīng)對(duì)策建議。