根據(jù)戰(zhàn)略落地“5+N”高地群打造工作要求, 為加快實施“人才強企”行動和“金種子”青年人才培養(yǎng)工程, 著力打造人才發(fā)展新高地, 培養(yǎng)適應“具有中國特色國際領(lǐng)先的能源互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)”戰(zhàn)略目標的優(yōu)秀人才隊伍, 國網(wǎng)山東省電力公司編寫了“金種子”新員工《定崗實習培訓指導手冊》。本分冊是《配電電纜運檢定崗實訓培訓指導手冊》。內(nèi)容包括: 崗位的實習培訓指引、崗位實習培訓參考內(nèi)容、崗位典型培訓任務理論考試題庫三部分內(nèi)容。崗位實習培訓指引從實習培訓整體要求、培訓輔導指引、“心態(tài)塑造”培訓指引等方面來指導業(yè)務單位和新員工更有效地完成定崗實習培訓任務; 崗位實習培訓參考內(nèi)容從業(yè)務知識、業(yè)務流程、考核要點三個方面來提供詳細的學習參考資料, 幫助新員工更系統(tǒng)地學習和掌握各項典型培訓任務; 崗位典型培訓任務理論考試題庫涵蓋各項任務的理論考試題目, 以便對新員工專業(yè)理論知識掌握情況進行測試。