這是一本管理類(lèi)圖書(shū)，這本管理領(lǐng)域的著作由艾美獎(jiǎng)得主克林特·普爾弗撰寫(xiě)，以其廣泛的全國(guó)員工訪談為基礎(chǔ)，撰寫(xiě)了這本管理學(xué)書(shū)籍。本書(shū)深入探討了如何識(shí)別和培養(yǎng)人才，增強(qiáng)員工歸屬感，并構(gòu)建受歡迎的成功職場(chǎng)文化。書(shū)中不僅剖析了員工流失的常見(jiàn)原因，還提供了防止人員流失的有效策略，以及如何打造高效團(tuán)隊(duì)的實(shí)用指導(dǎo)。這本書(shū)是新晉管理者的必讀之作，同樣適合有志于深入了解職場(chǎng)動(dòng)態(tài)的求職者。它提供深刻見(jiàn)解，助力讀者在管理領(lǐng)域取得成功。