主要通過高質(zhì)量的心理測量量表或問卷對新生代農(nóng)民工進行調(diào)查，對他們的職業(yè)價值觀、就業(yè)能力、心理資本、工作壓力、職業(yè)決策困難、職業(yè)生涯阻礙、心理契約、工作滿意度、職業(yè)流動等職業(yè)心理進行實證研究，總結新生代農(nóng)民工職業(yè)心理的特點，提出針對性強、建設性高的策略，為相關部門制定新生代農(nóng)民工的教育、培訓、管理等方面的政策提供依據(jù)，為解決新生代農(nóng)民工的就業(yè)問題提供新思路、新方法。

職業(yè)心理素質(zhì)對全社會所有需要就業(yè)的人都是重要的，尤其是對于數(shù)量巨大、素質(zhì)相對較低、地位相對弱勢的農(nóng)民工來說，其職業(yè)心理狀況可能直接決定他們是否能獲得就業(yè)并影響他們的職業(yè)發(fā)展。改革開放以來，在社會轉型的進程中，數(shù)量龐大的農(nóng)民離開農(nóng)村，潮水般地涌向城市，從而形成了我國當代經(jīng)濟社會發(fā)展中的一種特定的歷史現(xiàn)象，即農(nóng)民工。他們從農(nóng)村來到城市，在相對艱苦的生活和工作條件下，為我國的工業(yè)化、城市化、現(xiàn)代化做出了巨大的貢獻。融入城市、成為城市市民，是新生代農(nóng)民工的基本行為取向和目標選擇。當前，新生代農(nóng)民工“留不下城，又不愿回到農(nóng)村”，處于十分尷尬的境遇。在勞動力市場競爭日趨激烈的背景下，農(nóng)民工作為城市快速發(fā)展中的重要人力資源，其職業(yè)心理素質(zhì)水平高低對國家產(chǎn)業(yè)結構升級和走新型工業(yè)化道路具有重要意義。同時，也是農(nóng)民工職業(yè)向上流動和融入城市社會的關鍵因素。
針對新生代農(nóng)民工這一特殊群體的職業(yè)心理研究，我們主要從個體的角度將職業(yè)心理分為職業(yè)準備心理、職業(yè)適應心理和職業(yè)發(fā)展心理三個維度來展開研究。職業(yè)準備心理主要包括就業(yè)能力、職業(yè)價值觀、職業(yè)決策困難和職業(yè)成熟度等；職業(yè)適應心理主要包括職業(yè)適應性、工作滿意度和工作壓力等；職業(yè)發(fā)展心理主要包括職業(yè)倦怠、職業(yè)生涯阻礙和心理健康等。

譚明：編審，1960年出生，黑龍江哈爾濱人。江蘇理工學院雜志社社長，江蘇理工學院職業(yè)教育研究院副院長，江蘇省決策咨詢研究基地—職業(yè)教育與終身教育研究基地辦公室副主任，江蘇省職教學會學術工作委員會委員。主持參與省部級課題6項，發(fā)表教育研究學術論文50余篇。主要研究方向為高等職業(yè)教育、成人教育；方翰青（1968-），男，江西崇仁人，江蘇理工學院教育學院副教授，碩士，江蘇省心理學會心理測量專業(yè)委員會理事；常州市心理學會秘書長；常州市科協(xié)委員；常州市青少年心理研究與指導中心咨詢委員會專家；常州市中小學生心理健康服務中心客座心理咨詢師；；常州市婦聯(lián)“陽光新港”青少年心理咨詢網(wǎng)駐站心理專家；常州12355青少年服務臺專家志愿者；常州市新北區(qū)檢察院人民調(diào)解委員會特聘心理專家。參與省部級課題6項，主持市廳級課題4項，在“教育發(fā)展研究”、“現(xiàn)代遠距離教育”、“教育學術月刊”、“中國職業(yè)技術教育”等CSSCI、中文核心期刊上發(fā)表學術論文30余篇，其中有5篇被人大報刊復印資料全文轉載。主要研究方向為職業(yè)心理、心理測量、心理教育等。

第一章 緒論
第一節(jié) 農(nóng)民工與新生代農(nóng)民工
第二節(jié) 新生代農(nóng)民工職業(yè)心理研究內(nèi)容
第三節(jié) 新生代農(nóng)民工職業(yè)心理研究方法
第二章 新生代農(nóng)民工就業(yè)能力研究
第一節(jié) 就業(yè)能力的內(nèi)涵演變及結構框架
第二節(jié) 新生代農(nóng)民工就業(yè)能力現(xiàn)狀分析
第三節(jié) 提升新生代農(nóng)民工就業(yè)能力的對策
第三章 新生代農(nóng)民工職業(yè)價值觀研究
第一節(jié) 職業(yè)價值觀一般概述
第二節(jié) 新生代農(nóng)民工職業(yè)價值觀實證研究結果
第三節(jié) 新生代農(nóng)民工職業(yè)價值觀實證研究結果分析討論
第四章 新生代農(nóng)民工職業(yè)決策困難實證研究
第一節(jié) 職業(yè)決策困難一般概述
第二節(jié) 新生代農(nóng)民工職業(yè)決策困難實證研究結果
第三節(jié) 新生代農(nóng)民工職業(yè)決策困難研究結果分析討論
第五章 新生代農(nóng)民工心理資本及其與社會支持的關系研究
第一節(jié) 心理資本的一般概述
第二節(jié) 新生代農(nóng)民工心理資本實證研究研究結果
第三節(jié) 新生代農(nóng)民工心理資本實證研究結果分析與討論
第六章 新生代農(nóng)民工心理契約的實證研究
第一節(jié) 心理契約的一般概述
第二節(jié) 新生代農(nóng)民工心理契約實證研究結果
第三節(jié) 新生代農(nóng)民工心理契約研究結果分析與討論
第七章 新生代農(nóng)民工工作壓力與心理健康的關系研究
第一節(jié) 工作壓力與心理健康研究一般概述
第二節(jié) 新生代農(nóng)民工工作壓力與心理健康的關系研究結果
第三節(jié)新生代農(nóng)民工工作壓力與心理健康的關系研究結果分析與討論
第八章 新生代農(nóng)民工工作滿意度與成就動機的關系研究
第一節(jié) 工作滿意度與成就動機的研究的一般概述
第二節(jié) 新生代農(nóng)民工工作滿意度與成就動機的關系研究結果
第三節(jié) 新生代農(nóng)民工工作滿意度與成就動機的關系研究結果分析討論


第九章 新生代農(nóng)民工職業(yè)生涯阻礙實證研究
第一節(jié) 職業(yè)生涯阻礙的一般概述
第二節(jié) 新生代農(nóng)民工職業(yè)生涯阻礙研究結果
第三節(jié) 新生代農(nóng)民工職業(yè)生涯阻礙研究結果分析與討論
第十章 新生代農(nóng)民工職業(yè)流動實證研究
第一節(jié) 職業(yè)流動的一般概述
第二節(jié) 新生代農(nóng)民工職業(yè)流動實證研究結果
第三節(jié) 新生代農(nóng)民工職業(yè)流動研究結果分析討論
第十一章 新生代農(nóng)民工職業(yè)心理困境與成人心理教育對策研究
第一節(jié) 新生代農(nóng)民工職業(yè)心理困境的表現(xiàn)
第二節(jié) 新生代農(nóng)民工職業(yè)心理教育對策

農(nóng)民工，這是世界工業(yè)化歷史上的一個新概念，是中國在特殊的歷史時期出現(xiàn)的一個特殊的社會群體。20世紀80年代初其開始出現(xiàn)的時候，因為適應當時中國社會生產(chǎn)力發(fā)展的需要，使本來只許從事農(nóng)業(yè)勞動的農(nóng)民可以從事非農(nóng)業(yè)生產(chǎn)了，雖是沖破了計劃經(jīng)濟框框的某種束縛，但又還在計劃經(jīng)濟體制的大框架里面（ 如并沒有改變戶籍身份等），所以得到了政府、部門、基層和農(nóng)民等各方面的認同。目前，農(nóng)民工已經(jīng)成為我國工人階級隊伍的重要組成部分，而且正在逐漸演變?yōu)楣と穗A級的主力軍。農(nóng)民工為中國的工業(yè)化、城市化和社會主義現(xiàn)代化建設做出了功勛卓著的巨大貢獻，農(nóng)民工創(chuàng)造的偉大業(yè)績將永載中國現(xiàn)代化事業(yè)的史冊。在一定意義上可以說，農(nóng)民工是新時期我國工人階級的杰出代表。農(nóng)民工進城打工，不僅有利于溝通城鄉(xiāng)關系，調(diào)整城鄉(xiāng)社會結構，緩解農(nóng)村勞動力大量過剩的矛盾，增加農(nóng)民收入，縮小城鄉(xiāng)居民收入差距，而且有利于整個社會的穩(wěn)定和發(fā)展。