當(dāng)我人竭盡全力,盡職盡責(zé)后,無(wú)論結(jié)局如何,我們都已是自己的贏家。只有敢于挑戰(zhàn),敢于負(fù)責(zé)的員工,才能激發(fā)出自己的無(wú)限潛能,讓人生綻放出絢爛的光彩!
前言………………(1)
第一章 責(zé)任,人生的基石
01 神奇的奧芝法則………………(2)
02 把工作當(dāng)做神圣的使命………………(5)
03 對(duì)工作負(fù)責(zé)就是對(duì)自己負(fù)責(zé)………………(9)
04 勇于負(fù)責(zé)是改變一切的力量………………(12)
05 天賦責(zé)任,不容推卸………………(15)
06 唯有責(zé)任才能讓能力展現(xiàn)最大價(jià)值………………(17)
第二章 責(zé)任面前沒有任何借口
01 勇于負(fù)責(zé)才能讓自己有尊嚴(yán)………………(24)
02 責(zé)任面前沒有任何借口………………(26)
03 擁抱責(zé)任就是擁抱機(jī)會(huì)………………(30)
04 忠于職守才是真正的敬業(yè)………………(33)
05 推諉責(zé)任就是拒絕成功………………(35)
06 拖延不過是逃避責(zé)任的借口………………(37)
07 只有100%才算合格………………(40)
第三章 提升責(zé)任能力的九個(gè)鑰匙
01 忠誠(chéng),是一種榮譽(yù)………………(44)
02 勇氣,是成功的催化劑………………(49)
03 敬業(yè),責(zé)任感的延伸………………(52)
04 誠(chéng)信,立業(yè)之本………………(55)
05 勤奮,通往榮譽(yù)之路………………(59)
06 謙虛,不斷進(jìn)步的階梯………………(64)
07 激情,讓人生超越平凡………………(67)
08 進(jìn)取心,美德的體現(xiàn)………………(70)
09 服從,責(zé)任的靈魂………………(73)
第四章 勇于承擔(dān),絕不抱怨
01 敢于擔(dān)當(dāng),才能得到更多………………(78)
02 對(duì)工作負(fù)責(zé)就是對(duì)自己負(fù)責(zé)………………(80)
03 好員工絕不會(huì)置身事外………………(82)
04 抱怨不過是逃避責(zé)任的理由………………(85)
05 別把自己當(dāng)成打工仔………………(89)
06 給老板的報(bào)告里預(yù)備一份概要………………(91)
第五章 責(zé)任改變?nèi)松?/span>
01 要有強(qiáng)烈的使命感………………(94)
02 讓自己有強(qiáng)烈的責(zé)任感………………(96)
03 自動(dòng)自發(fā)是責(zé)任感的核心………………(98)
04 沒有盡善盡美,但要盡職盡責(zé)………………(103)
05 把“責(zé)怪鏈”變成“責(zé)任鏈”………………(106)
06 打破常規(guī),勇敢面對(duì)“不可能”………………(109)
07 公司內(nèi)沒有分外事………………(112)
08 舉手之勞,順便做………………(115)
09 專注于自己的事業(yè)………………(118)
第六章 責(zé)任體現(xiàn)在每一個(gè)細(xì)節(jié)之中
01 負(fù)責(zé)任就是要從細(xì)節(jié)做起………………(124)
02 尊重自己的工作………………(126)
03 做好自己的工作………………(131)
04 工作中無(wú)小事………………(133)
05 追求完美,拒絕平庸的工作結(jié)果………………(136)
06 舉薦賢能,積聚人才………………(139)
07 全力以赴做好每一件小事………………(141)
08 勇于為老板分憂解難………………(144)
09 真正做好一枚曲別針………………(146)
10 負(fù)責(zé)任就要從細(xì)節(jié)做起………………(150)
第七章 讓責(zé)任成為習(xí)慣
01 不要為自己的失誤辯解………………(154)
02 職責(zé)之外,多加“一盎司”………………(157)
03 隨時(shí)捕捉對(duì)自己工作有用的信息………………(159)
04 善于傾聽別人對(duì)自己工作的建議………………(164)
05 接到任務(wù),馬上行動(dòng)………………(167)
06 多從老板的角度考慮問題………………(170)
07 主動(dòng)補(bǔ)位,做公司需要的事………………(171)
08 視節(jié)約為己任………………(174)
第八章 把責(zé)任貫徹到底
01 問題到此為止………………(178)
02 第一次就把事情落實(shí)到位………………(180)
03 把每件事都做透………………(183)
04 不斷質(zhì)疑和改進(jìn)自己的工作………………(186)
05 認(rèn)真,追求工作的最高品質(zhì)………………(189)
將責(zé)任心融入你的工作標(biāo)準(zhǔn)………………(190)
07 認(rèn)錯(cuò)是改正的一半………………(193)
08 拿出200%的努力………………(197)
《責(zé)任勝于能力》:
01 神奇的奧芝法則
童話《綠野仙蹤》講述了這樣一個(gè)故事:桃樂絲、獅子、機(jī)器人、稻草人沿著黃磚道前往翡翠城找尋奧芝大法師,希望從他那里獲得解決難題和達(dá)成愿望所需要的勇氣、決心和智慧等。奧芝大法師只告訴他們一個(gè)簡(jiǎn)單的法則:“達(dá)成所欲目標(biāo)的力量,其實(shí)就在自己身上。”也就是說(shuō),每個(gè)人本身都有力量來(lái)解決難題,法師是幫不了什么忙的。這就是能為自己開啟新生命的奧芝法則。
正視現(xiàn)實(shí),解決問題,著手完成和達(dá)到目的,這都需要勇氣、方法、決心、智慧和訣竅。而這些能力其實(shí)就藏在我們身上,它需要我們不斷地努力,來(lái)挖掘自己身上的能力。
那么,怎樣才能挖掘潛藏在我們身上的能力呢?那就是樹立責(zé)任感。所有成功的人,都有一個(gè)共同的品質(zhì)——責(zé)任感。聰明、才智、學(xué)識(shí)、機(jī)緣等因素是促成一個(gè)人成功的必要因素,但假如缺乏責(zé)任感,他也還是不會(huì)成功的。我們相信,一個(gè)人即使聰明才智差一點(diǎn),但假如他肯對(duì)工作負(fù)責(zé),成功的機(jī)會(huì)就必定會(huì)比只有聰明才智而無(wú)責(zé)任感的人要多。
一旦樹立了這樣的想法,之前認(rèn)為低俗的工作就開始變得有意思起來(lái),越是認(rèn)真負(fù)責(zé)地專注于自己的工作,從中學(xué)到的東西和完成的東西也就越多。一個(gè)人的責(zé)任感不一定要由大事去衡量,平常的小事也可以表現(xiàn)出他的忠誠(chéng)與責(zé)任。在工作中,無(wú)論多么小的事,你能做得比任何人都好,就說(shuō)明你已經(jīng)將責(zé)任感深植于自己的內(nèi)心了。
要想將責(zé)任感根植于自己的內(nèi)心深處,讓它成為我們腦海中的強(qiáng)烈意識(shí),我們就必須為自己樹立一個(gè)遠(yuǎn)大的目標(biāo)。在日常工作中,這種遠(yuǎn)大的目標(biāo),會(huì)調(diào)動(dòng)我們的主觀積極性,這樣,就會(huì)讓我們?cè)诠ぷ骱蜕钪汹A得別人的尊敬,進(jìn)而受到重用,從而實(shí)現(xiàn)個(gè)人的價(jià)值。
有一個(gè)替蘭斯太太割草打工的青年打電話給蘭斯太太說(shuō):“你需不需要割草?”蘭斯太太回答說(shuō):“不需要,我已有了割草工!鼻嗄暧终f(shuō):“我會(huì)幫您拔掉草叢中的雜草!碧m斯太太回答:“我的割草工已做了!鼻嗄暧终f(shuō):“我會(huì)幫您把草與走道的四周割齊!碧m斯太太說(shuō):“我請(qǐng)的那個(gè)青年已經(jīng)幫我做了,謝謝你,我不需要新的割草工人。”青年便掛了電話。此時(shí),青年的伙伴問他:“你不就在蘭斯太太家割草打工嗎?為什么還要打這個(gè)電話?”青年說(shuō):“我只是想知道自己做得好不好!”多問自己一下:“我究竟做得好不好?”這就是責(zé)任意識(shí)。
有一天,一個(gè)小伙子向一位著名的作家自薦,想做他的抄寫員?雌饋(lái),這個(gè)小伙子對(duì)抄寫工作是能完全勝任的,條件談妥之后,這名作家就讓那個(gè)小伙子坐下來(lái)開始工作。但是,那個(gè)小伙子卻看了看自己手腕上的表,心急火燎地對(duì)他說(shuō):“我現(xiàn)在不能待在這里,我要去吃飯!蹦俏蛔骷艺f(shuō):“噢,你必須去吃飯,你必須去!你就為了你今天等著去吃的那頓飯祈禱吧,我們兩個(gè)永遠(yuǎn)都不可能在一起工作了!蹦俏恍』镒釉鴮(duì)作家說(shuō)過,他因?yàn)檎也坏焦ぷ,得不到別人的雇傭而感到特別沮喪。但是,當(dāng)他的工作有了一點(diǎn)點(diǎn)眉目的時(shí)候,卻只想著提前去吃飯,而把自己說(shuō)過的話和應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任忘得一干二凈。
千萬(wàn)不要忘了自己的責(zé)任。對(duì)于自以為是而忘記了自己責(zé)任的人,巴頓將軍說(shuō):“自以為是而忘了自己責(zé)任的人,一文不值,遇到這種軍官,我會(huì)馬上調(diào)換他的職務(wù)。一個(gè)人一旦自以為是,就會(huì)遠(yuǎn)離前線作戰(zhàn),這是一種地道的膽小鬼的表現(xiàn)。唯有負(fù)責(zé)任的人,才會(huì)為自己所從事的事業(yè)心甘情愿地獻(xiàn)身!”工作就意味著責(zé)任。在這個(gè)世界上,沒有不需要承擔(dān)責(zé)任的工作。相反,一個(gè)人的職位越高,權(quán)力越大,他所肩負(fù)的責(zé)任也就越重。不要害怕承擔(dān)責(zé)任,要下定決心,勇于承擔(dān)起自己工作中的責(zé)任。這樣,我們才會(huì)有勇氣排除萬(wàn)難,甚至可以把不可能完成的工作任務(wù)完成得非常出色。
安德魯·卡耐基說(shuō):“有兩種人絕對(duì)不會(huì)成功:一種是除非別人要他做,否則,絕不會(huì)主動(dòng)負(fù)責(zé)做事的人。另外一種則是別人即使讓他做,他也做不好的人。那些不需要?jiǎng)e人催促,就會(huì)主動(dòng)負(fù)責(zé)做事的人,如果不半途而廢,他們將會(huì)成功!泵恳晃粏T工在工作之中都應(yīng)該主動(dòng)負(fù)責(zé)地做事。
這樣,才能夠不斷挖掘出自身潛力,逐漸實(shí)現(xiàn)自己內(nèi)心想要達(dá)到的目的。
成功的力量就潛藏在我們自己的身體內(nèi),尋求法師的幫助是徒勞無(wú)功的。神奇的奧芝法則告訴我們一個(gè)真實(shí)的道理,那就是:在充滿荊棘的人生道路上,不應(yīng)該只顧舔舐傷口,而要勇于負(fù)責(zé)、面對(duì)現(xiàn)實(shí)、凝聚力量。這樣,我們的未來(lái)才會(huì)更加燦爛、光明。
……