把鹽局限在一種調(diào)味品，并且對(duì)它產(chǎn)生平凡渺小的印象，不過是人類社會(huì)近一百年的產(chǎn)物。而在此之前，鹽曾經(jīng)是人類最渴望的商品，猶如貨幣般珍貴。人類文明的篇章哪怕向回翻動(dòng)一頁，我們就會(huì)發(fā)現(xiàn)鹽除了調(diào)味之外，對(duì)于人類的社會(huì)生活產(chǎn)生的極其重要的影響。鹽在世界各個(gè)角落創(chuàng)造了色彩斑斕的人類生活史：鹽的販運(yùn)編織了龐大的商業(yè)帝國(guó)，建立了一座座

本書想表達(dá)的是作為一名銷售人員如何為自己的工作找到意義。書中介紹了一種簡(jiǎn)單的公式，可以通過個(gè)性化的保持協(xié)調(diào)和解決問題的方式與潛在客戶建立聯(lián)系。史黛西霍爾在書中教你如何與目標(biāo)保持協(xié)調(diào)、與自己保持協(xié)調(diào)、與銷售的產(chǎn)品保持協(xié)調(diào)以及與潛在客戶保持協(xié)調(diào)。通過這種方式，你會(huì)有更多的信心、力量和勇氣法實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)，在面對(duì)挑戰(zhàn)時(shí)也能保

本書包括六個(gè)部分，前三部分為樓市難題、樓市政策和深圳案例，以房地產(chǎn)危機(jī)、樓市政策調(diào)整和城市案例三個(gè)切面來觀察中國(guó)的房地產(chǎn)問題；后三個(gè)部分為：大家治學(xué)、歷史觀和經(jīng)濟(jì)思想。

本書是資深軟件工程師威爾拉森寫作的一本以工程管理為主題的書，內(nèi)容涉及確定團(tuán)隊(duì)規(guī)模、處理技術(shù)債務(wù)以及執(zhí)行繼任計(jì)劃等，書中提供了一條找出更好的解決方案的路徑。全書共分為5章，第1章闡述了工程管理的組織方式，第2章闡述了工程管理的工具，第3章闡述了工程管理的方法與路徑，第4章闡述了工程管理涉及的公司文化，第5章闡述了工程管理

本書以生活經(jīng)歷為基礎(chǔ)，給出了清晰、實(shí)用的指導(dǎo)建議。這一次，“主管+”工程師也是本書的受眾之一。無論你是想知道自己應(yīng)該從事何種工作的主管工程師，還是在職業(yè)道路上面臨抉擇的中級(jí)工程師，或者是為高級(jí)工程師提供成功機(jī)會(huì)的經(jīng)理，你都會(huì)在這本書中發(fā)現(xiàn)閃光點(diǎn)和智慧點(diǎn)。

本書作者分享了自己通過有趣和引人入勝的故事和例子，為讀者提供了創(chuàng)建客戶服務(wù)文化無可爭(zhēng)議的藍(lán)圖，任何讀者都可以根據(jù)自己的需求通過書中的方法量身定制特有的活動(dòng)策略。無論是店主、企業(yè)營(yíng)銷總監(jiān)還是嶄露頭角的活動(dòng)策劃者，這本書的內(nèi)容都非常具有指導(dǎo)性的幫助引導(dǎo)，尤其是對(duì)商業(yè)組織，可以采用本書中的工具和技巧來提高自身在行業(yè)中的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)

本書涵蓋招聘面試過程中的眾多領(lǐng)域，包括企業(yè)勝任力模型的建設(shè)、基于勝任力模型的招聘計(jì)劃、面試前的準(zhǔn)備工作、面試策略、面試心理學(xué)、溝通方式、提問技巧、候選人肢體語言的解讀，并通過沙盤模擬和演練來幫助HR、直線經(jīng)理和企業(yè)高層管理者能夠以專業(yè)、系統(tǒng)、準(zhǔn)確的手段開展面試，一方面能夠從候選人方面獲得盡可能多的準(zhǔn)確信息，為企業(yè)挑選出

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本書介紹了物流企業(yè)與會(huì)計(jì)、運(yùn)輸企業(yè)成本的核算、物流企業(yè)倉儲(chǔ)與裝卸搬運(yùn)環(huán)節(jié)成本核算、配送業(yè)務(wù)成本的核算、物流企業(yè)收入核算等內(nèi)容。

本書介紹了海拉公司的創(chuàng)新歷史，包括具體的創(chuàng)新案例和里程碑，如何保持創(chuàng)新勢(shì)頭和調(diào)動(dòng)企業(yè)家參與，持續(xù)改進(jìn)的努力，節(jié)儉創(chuàng)新的心態(tài)，以及平臺(tái)思維、創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)、處理不連續(xù)性和敏捷創(chuàng)新等要素。