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人力資源管理

人力資源管理

定  價(jià):54 元

叢書(shū)名:高等學(xué)校計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)教育教材精選

        

  • 作者:楊新榮
  • 出版時(shí)間:2018/8/1
  • ISBN:9787121331848
  • 出 版 社:電子工業(yè)出版社
  • 中圖法分類:F241 
  • 頁(yè)碼:288
  • 紙張:
  • 版次:01
  • 開(kāi)本:16開(kāi)
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讀者對(duì)象:《人力資源管理》適合用作高校經(jīng)濟(jì)管理類專業(yè)本科教材,特別是應(yīng)用型本科高校學(xué)生,對(duì)于企業(yè)界而言,也是一本以淺顯易懂、簡(jiǎn)明扼要的方式講授人力資源管理基本原理和方法的優(yōu)秀讀本。

《人力資源管理》是一本力圖做到應(yīng)用型、體系完整、內(nèi)容全面、能夠體現(xiàn)國(guó)際發(fā)展趨勢(shì)且簡(jiǎn)明易懂的人力資源管理教材,其中既有人才管理和遵循人力資源管理等國(guó)際企業(yè)人力資源管理的前沿內(nèi)容,也有大量中國(guó)企業(yè)的人力資源管理實(shí)踐。 全書(shū)共分11章。前兩章是全書(shū)的統(tǒng)領(lǐng),概述了人力資源的內(nèi)涵、人力資源規(guī)劃以及人力資源管理基本職能。第3~9章是對(duì)人力資源管理的各個(gè)核心職能模塊的細(xì)致講授,包括組織結(jié)構(gòu)與職位分析、人力資源規(guī)劃與招募、員工甄選、培訓(xùn)和開(kāi)發(fā)、績(jī)效管理、薪酬福利等內(nèi)容。
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