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組織行為學(xué)
本書(shū)從個(gè)體行為、群體行為和組織行為三個(gè)層次,說(shuō)明人類(lèi)行為的特點(diǎn)、來(lái)源和功能結(jié)構(gòu);按照人類(lèi)行為發(fā)展的規(guī)律,介紹相關(guān)概念的來(lái)源與關(guān)系;根據(jù)行為內(nèi)容和行為情境的變化,按照從一般到特殊的邏輯順序,并結(jié)合相關(guān)實(shí)踐和研究的進(jìn)展,將現(xiàn)有的行為科學(xué)研究成果組織起來(lái),說(shuō)明組織行為的發(fā)展過(guò)程及影響因素;結(jié)合課程學(xué)習(xí)的內(nèi)容,緊密聯(lián)系實(shí)際,在多處增添組織行為測(cè)量方法;通過(guò)案例強(qiáng)化教學(xué)引導(dǎo),幫助讀者提高知識(shí)運(yùn)用能力。
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