緒論 如何認(rèn)識理論
一、客觀世界與主觀世界
二、理論及與其有關(guān)的概念族
三、判斷理論好壞的四個(gè)標(biāo)準(zhǔn)
四、理論與實(shí)踐的關(guān)系
五、理論開發(fā)的兩個(gè)特征
主要參考文獻(xiàn)

第1章 是時(shí)勢造英雄，還是個(gè)性決定命運(yùn)——特質(zhì)激發(fā)理論的回答
一、特質(zhì)激發(fā)理論產(chǎn)生的背景
二、特質(zhì)激發(fā)理論的主要內(nèi)容
三、特質(zhì)激發(fā)理論在論文寫作中的應(yīng)用
四、對特質(zhì)激發(fā)理論的評價(jià)與反思
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第2章 是心隨境轉(zhuǎn)，還是稟性難移——社會(huì)信息加工理論的選擇
一、不破不立——社會(huì)信息加工理論產(chǎn)生的背景
二、社會(huì)信息加工理論的主要內(nèi)容
三、社會(huì)信息加工理論在論文寫作中的應(yīng)用
四、對社會(huì)信息加工理論的評價(jià)與反思
主要參考文獻(xiàn)

第3章 態(tài)度能夠決定一切嗎——情感事件理論的回答
一、“ 工作態(tài)度” 的定義與生成——情感事件理論產(chǎn)生的背景
二、情感事件理論的主要內(nèi)容
三、情感事件理論在論文寫作中的應(yīng)用
四、對情感事件理論的評價(jià)與反思
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第4章 因擅長而喜歡，還是因喜歡而擅長——計(jì)劃行為理論的視角
一、計(jì)劃行為理論的緣起——還是要從態(tài)度說起
二、計(jì)劃行為理論的主要內(nèi)容
三、計(jì)劃行為理論在論文寫作中的應(yīng)用
四、對計(jì)劃行為理論的評價(jià)與反思
主要參考文獻(xiàn)

第5章 公平總是那么重要嗎——不確定管理理論的回答
一、不確定管理理論的起源——從公平說起
二、人們何時(shí)關(guān)心公平——不確定管理理論的看法
三、不確定管理理論在論文寫作中的應(yīng)用
四、對不確定管理理論的評價(jià)與反思
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第6章 我們?yōu)槭裁磿?huì) “壓力山大” ——資源保存理論的解釋
一、資源保存理論產(chǎn)生的背景
二、資源保存理論的主要內(nèi)容
三、資源保存理論在論文寫作中的應(yīng)用
四、對資源保存理論的評價(jià)與反思
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第7章 徘徊在魔鬼與天使之間——道德補(bǔ)償理論對個(gè)體行為的解釋
一、道德補(bǔ)償理論產(chǎn)生的背景——道德選擇的理性與直覺性
二、道德補(bǔ)償理論的主要內(nèi)容
三、道德補(bǔ)償理論在論文寫作中的應(yīng)用
四、對道德補(bǔ)償理論的評價(jià)與反思
主要參考文獻(xiàn)

第8章 人力資源管理如何能夠促進(jìn)企業(yè)績效——AMO模型的回答
一、AMO模型產(chǎn)生的背景
二、AMO模型的主要內(nèi)容
三、AMO模型在論文寫作中的應(yīng)用
四、對AMO 模型的評價(jià)與反思
主要參考文獻(xiàn)

第9章 空氣與翅膀哪個(gè)能讓鳥兒飛起來——資源基礎(chǔ)觀的選擇
一、片面深刻所引發(fā)的強(qiáng)烈反彈——資源基礎(chǔ)觀產(chǎn)生的背景
二、資源基礎(chǔ)觀的主要內(nèi)容
三、資源基礎(chǔ)觀在論文寫作中的應(yīng)用
四、對資源基礎(chǔ)觀的評價(jià)與反思
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第10章 企業(yè)做好自己就能成功嗎——資源依賴?yán)碚摰拇鸢?
一、資源依賴?yán)碚摦a(chǎn)生的背景——對環(huán)境作用的重視
二、資源依賴?yán)碚摰闹饕獌?nèi)容——四個(gè)概念、八個(gè)觀點(diǎn)
三、資源依賴?yán)碚撛谡撐膶懽髦械膽?yīng)用
四、對資源依賴?yán)碚摰脑u價(jià)與反思

主要參考文獻(xiàn)

后 記 我們是否應(yīng)該改變現(xiàn)有學(xué)術(shù)活動(dòng)的 “游戲規(guī)則”