本書分為管理概述、管理理 論、計(jì)劃、決策、組織、領(lǐng)導(dǎo)、激勵(lì)與溝通、控制、人員配備、創(chuàng)新10章，包括管理、管理者、管理學(xué)、早期的管理實(shí)踐和思想以及管理理論的萌芽等內(nèi)容。