本書從領(lǐng)導(dǎo)人員違反紀(jì)律行為整改、地方黨委和政府主要領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)整改、行政事業(yè)單位主要領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)整改、國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)整改、國有金融機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)人員經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)整改、村民委員會(huì)成員經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)整改六個(gè)方面,收錄經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)常見的600個(gè)問題的整改標(biāo)準(zhǔn),對(duì)于被審計(jì)單位高質(zhì)量完成審計(jì)整改工作具有較高

李云鶴，華東師范大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)部經(jīng)濟(jì)學(xué)院金融系副教授。本書以本書以戰(zhàn)略性新型產(chǎn)業(yè)上市公司為考察對(duì)象，在歸納與分析戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展環(huán)境與及研發(fā)創(chuàng)新特征的基礎(chǔ)上，，立足于當(dāng)前我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變對(duì)微觀企業(yè)研發(fā)創(chuàng)新的內(nèi)在要求，從動(dòng)態(tài)視角出發(fā)，研究提升戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)公司研發(fā)創(chuàng)新的公司治理結(jié)構(gòu)及其動(dòng)態(tài)調(diào)整；進(jìn)一步考察企業(yè)成長(zhǎng)

本書的主要內(nèi)容包括針對(duì)B2B情境下供應(yīng)商與大客戶企業(yè)的溝通問題，聚焦大客戶經(jīng)理在個(gè)人層面、團(tuán)隊(duì)層面和組織層面的重要作用，將組織行為學(xué)視角下的前沿性研究成果擴(kuò)展到營銷戰(zhàn)略領(lǐng)域，旨在探討影響大客戶經(jīng)理工作效率和效果的個(gè)人因素和環(huán)境因素，補(bǔ)充完善組織間溝通的研究框架；同時(shí)，設(shè)計(jì)適用于大客戶管理項(xiàng)目的特殊銷售策略，為實(shí)施大客戶

本書主要內(nèi)容包括：上市公司高管薪酬契約的理論基礎(chǔ)、高管薪酬契約：結(jié)構(gòu)與機(jī)制、家庭企業(yè)及其雙重委托代理問題、家族企業(yè)高管薪酬的實(shí)證分析——基于雙重委托代理視角等。

本教材以管理會(huì)計(jì)的基本理論和應(yīng)用實(shí)務(wù)為主線,包括管理會(huì)計(jì)的基本原理、基本方法、管理會(huì)計(jì)在企業(yè)管理實(shí)踐中的應(yīng)用及管理會(huì)計(jì)的發(fā)展前沿等方面。依據(jù)《管理會(huì)計(jì)基本指引》,結(jié)合全國職業(yè)院校會(huì)計(jì)技能大賽TTC賽項(xiàng)環(huán)節(jié)特色,設(shè)置營運(yùn)管理、資金管理、成本管理和績(jī)效管理四個(gè)崗位,每個(gè)崗位均包含資源、任務(wù)、知識(shí)幾個(gè)層次,將管理會(huì)計(jì)相關(guān)知識(shí)

本書將基于Bayes統(tǒng)計(jì)，逆矩估計(jì)等方法進(jìn)一步研究產(chǎn)品壽命績(jī)效指標(biāo)的估計(jì)和假設(shè)檢驗(yàn)問題，并考慮模糊信息情形下的壽命績(jī)效指標(biāo)的統(tǒng)計(jì)推斷問題。主要介紹過程能力指數(shù)的統(tǒng)計(jì)推斷理論研究的背景意義和國內(nèi)外研究現(xiàn)狀等內(nèi)容。

本書以新發(fā)展理念為指導(dǎo)，以《成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟(jì)圈建設(shè)規(guī)劃綱要》為依據(jù)，以加快重慶大都市區(qū)城市化進(jìn)程為主線，按照提升雙城發(fā)展能級(jí)、培育發(fā)展現(xiàn)代都市圈、促進(jìn)雙圈互動(dòng)兩翼協(xié)調(diào)、分類推進(jìn)大中小城市和縣城發(fā)展四大指導(dǎo)方針，深入研究成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟(jì)圈重慶城市體系。

本書的創(chuàng)新之處主要有以下四個(gè)方面：第一，現(xiàn)有文獻(xiàn)關(guān)于公允價(jià)值計(jì)量模式估值作用的研究，多是以公允價(jià)值計(jì)量的價(jià)值相關(guān)性來間接說明，尚未有文獻(xiàn)直接研究公允價(jià)值計(jì)量對(duì)企業(yè)價(jià)值評(píng)估產(chǎn)生的影響。第二，既有文獻(xiàn)關(guān)于公允價(jià)值計(jì)量屬性的研究較少考慮現(xiàn)實(shí)條件的約束，多基于會(huì)計(jì)規(guī)則的主觀預(yù)期進(jìn)行討論。第三，本書檢驗(yàn)了被并購企業(yè)公允價(jià)值計(jì)量模

本書從產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)演進(jìn)的一般規(guī)律出發(fā),結(jié)合產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)演進(jìn)的相關(guān)理論和文獻(xiàn),以中國和美國的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)為主要研究對(duì)象,探究中國和美國產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)演進(jìn)的驅(qū)動(dòng)因素、邏輯規(guī)律、路徑模式。更為重要的是,本書通過大量的數(shù)據(jù)說明兩國在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)演進(jìn)過程中存在的異同點(diǎn),尤其是著重分析兩國之間存在的差異與差距。最后結(jié)合當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)全球化大背景之下中美產(chǎn)業(yè)

本書是《財(cái)務(wù)報(bào)表分析》一書的配套學(xué)習(xí)用書,按照教材各個(gè)章節(jié)的主要內(nèi)容,結(jié)合真實(shí)上市公司的公開信息,運(yùn)用案例研究的方法,提供上市公司財(cái)務(wù)報(bào)表分析的案例、思考討論題以及答案提示。全書共分為八個(gè)章節(jié):緒論、企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析技術(shù)、資產(chǎn)負(fù)債表分析、利潤(rùn)表及所有者權(quán)益變動(dòng)表分析、現(xiàn)金流量表分析、綜合財(cái)務(wù)報(bào)表分析和會(huì)計(jì)信息