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人力資源管理建設(shè)發(fā)展與創(chuàng)新研究 讀者對象:本書適用于人力資源管理研究人員
本書是一本關(guān)于人力資源如何建設(shè)的專著。隨著我國的知識經(jīng)濟(jì)和信息技術(shù)的發(fā)展, 人力資源相比其他的自然資源、資本資源、信息資源來說是最重要的資源, 越來越多的組織和企業(yè)重視人力資源的管理。面對瞬息萬變且復(fù)雜的市場環(huán)境, 傳統(tǒng)的人事管理模式已經(jīng)無法適應(yīng)如今各種組織和企業(yè)的生存與發(fā)展。本書從人力資源管理建設(shè)與創(chuàng)新出發(fā), 介紹了人力資源規(guī)劃、工作分析與組織設(shè)計(jì)、員工招聘, 闡述了績效管理和薪酬管理出創(chuàng)新應(yīng)用, 最后對人力資源管理發(fā)展進(jìn)行了探究。
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