Chapter1 人力資源規(guī)劃 HR工作的有力航標
1.1 人力資源管理制度與圖表設計
1.2 工作分析、組織設計管理制度與圖表
1.3 人力資源規(guī)劃與計劃管理制度與圖表
掃一掃：獲取人力資源規(guī)劃最新最實用表格
按職位類別劃分的需求預測表
部門工作考核表
崗位免職通知單
崗位任職通知單
崗位增補申請表
崗位職級變動通知單
崗位職級管理制度
崗位職責說明書范本
工作分析管理制度
工作日志匯總表


Chapter1 人力資源規(guī)劃 HR工作的有力航標
1.1 人力資源管理制度與圖表設計
1.2 工作分析、組織設計管理制度與圖表
1.3 人力資源規(guī)劃與計劃管理制度與圖表
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按職位類別劃分的需求預測表
部門工作考核表
崗位免職通知單
崗位任職通知單
崗位增補申請表
崗位職級變動通知單
崗位職級管理制度
崗位職責說明書范本
工作分析管理制度
工作日志匯總表
公司崗位任免管理制度
管理人才儲備登記表
勞動合同范本
年度公司人力資源各項費用預算與實際發(fā)生額對比表
年度人力資源異動表
年度人員需求預測表
人力資源供給預測表
人力資源供需預測制度
人力資源管理圖表設計參照表
人力資源管理制度
人力資源管理制度設計內(nèi)容參照表
人力資源管理制度執(zhí)行參照表
人力資源規(guī)劃管理表
人力資源規(guī)劃管理制度
人力資源計劃管理制度
人力資源年度規(guī)劃表1
人力資源年度規(guī)劃表2
人力資源年度招聘計劃表
人力資源需求分析表
人力資源預算編制實施情況分析報告
人力資源預算管理制度
人力資源預算執(zhí)行表
人事任命申請書
人員編制調(diào)整表
人員崗位變動申請表
人員增補申請表
現(xiàn)場觀察記錄表
薪酬標準表
員工基本情況表
月度人員需求預測表
職務權(quán)限設計表
職務權(quán)限設計制度
專業(yè)人才儲備登記表
組織設計管理制度
Chapter2 招聘與配置 選人用人的有效結(jié)合
2.1 企業(yè)招聘管理制度與圖表
2.2 企業(yè)招聘渠道制度與圖表
2.3 企業(yè)面試錄用管理制度與圖表
掃一掃：獲取招聘與配置最新最實用表格
筆試成績匯總表
筆試管理制度
標準的面試結(jié)果評價表
部門用人需求申請表
電話訪談計劃表
工程人力資源配置表
公司招聘預算表
獵頭招聘管理制度
獵頭招聘協(xié)議書
錄用管理制度
錄用員工報到通知書
媒體招聘管理制度
面試管理制度
面試評估表
面談構(gòu)成表
面談記錄表
某知名合資企業(yè)面試測評表
內(nèi)部競聘管理制度
內(nèi)部競聘評分表
內(nèi)部競聘申請表
年度人力資源配置計劃表
年度招聘計劃報批表
聘約人員任用核定表
企業(yè)招聘管理制度
企業(yè)招聘渠道對比表
企業(yè)招聘渠道管理制度
求職者基本情況登記表
人才招聘會統(tǒng)計單
人力資源配置結(jié)果記錄表
人力資源配置申請表
人員推薦表
人員需求申請表
試用保證書
試用期員工考核表
現(xiàn)場招聘管理制度
校園招聘管理制度
校園招聘職位申請表
新員工入職登記表
新員工試用申請核定表
新員工甄試表
新員工甄選比較表
新員工轉(zhuǎn)正管理制度
應聘人員復試表
應聘人員申請表
員工到職單
員工錄用通知書
員工應聘登記表
員工轉(zhuǎn)正申請表
增補人員申請單
招聘人員登記表
Chapter3 培訓與開發(fā) 孕育人才的經(jīng)典主題
3.1