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員工關(guān)系管理

員工關(guān)系管理

定  價(jià):42 元

叢書名:高等院校人力資源管理專業(yè)系列教材

        

  • 作者:李新建等
  • 出版時(shí)間:2009/7/1
  • ISBN:9787310031955
  • 出 版 社:南開大學(xué)出版社
  • 中圖法分類:F272.92 
  • 頁(yè)碼:343
  • 紙張:膠版紙
  • 版次:1
  • 開本:16K
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  《員工關(guān)系管理/高等院校人力資源管理專業(yè)系列教材》共分16章,第1、2章主要介紹員工關(guān)系管理概述和員工關(guān)系管理的環(huán)境;第3~5章是以員工與企業(yè)勞動(dòng)合同關(guān)系的建立和解除為基本框架,涉及員工勞動(dòng)合同管理、員工離職管理、員工辭退、裁員管理;第6章為員工紀(jì)律與懲戒管理;第7、8章為員工參與和員工關(guān)系管理中的溝通;第9章為員工抱怨、申訴與勞動(dòng)爭(zhēng)議處理;第10、11章為員工安全和健康管理;第12~14章為員工壓力管理、員工援助計(jì)劃和工作—家庭平衡計(jì)劃;第15章為員工滿意度的調(diào)查與分析;第16章為非正式雇員的關(guān)系管理。
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